51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

手机号码,快捷登录

查看: 3907|回复: 0
打印 上一主题 下一主题

[转贴] 测试外包之路(二)--木桶效应 VS 一技之长

[复制链接]
  • TA的每日心情
    擦汗
    昨天 09:02
  • 签到天数: 1042 天

    连续签到: 4 天

    [LV.10]测试总司令

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2013-9-3 13:42:37 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

    发了很多牢骚,但是还是要想一下如何发展,如何解决当前的问题。


    在想如何发展之前,先考虑的是到底选择“木桶效应”还是拥有一技之长?显而易见,自己的短板是英语,与英语专业毕业,过的高翻的人比较,差挺多的。如果选择提升“木桶”,就得老老实实呆着,也许混个2,3年,先把英语提升上去。


    而“一技之长”,是我一开始的计划,来大连之前,各方面都懂点,测试管理,设计用例,亦或实施自动化,当初想的是,到一个公司后,根据公司情况找一个目标来发展。如今看来,似乎可行性也不高,不想做管理,目前也做不到管理,排除。因为大部分是扮演第三方测试的角色,测试用例是其他公司提供,而且不知道什么时候才能从执行转设计,设计用例也排除。自动化的话,自己比较喜欢,也挺爱琢磨的,但是目前公司没有。


    所以结论是,如果想“木桶”优先,需要评定心情,先熬住,如果想有“一技之长”,先和领导聊下,然后看情况再做决定。觉得目前公司也挺适合自动化的,只做功能,UI的自动化,又不涉及核心内部,又可以帮忙做点机械的事情。不过也只是自己的想法,需要再看了,实在熬不住,再另寻他法。


    写在最后,最近论坛上看到两个关于外包的观点。一个是shanxi的转帖,里面说了一句,“外包公司就像培训机构一样,把一群群刚出炉、没有实战经验的大学生锻造成一个个编程熟手”;另外就是Jackc在一个帖子的建议,刚毕业最好不要去外包,而是去五脏俱全的公司(大概这个意思吧,忘记原话了)。两个观点都挺有道理的吧,“熟手”不等于“高手”,公司里,也有很多人,工作2,3年,一直是执行,而对于开发流程什么的一点都不了解。熟利?熟弊?看个人的倾向,和具体的公司吧。


    每次写到最后,都想写句,“路漫漫”,测试的路漫漫,外包的路路漫漫,非一线城市的测试外包,就更是路漫漫了。

    分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
    收藏收藏
    回复

    使用道具 举报

    本版积分规则

    关闭

    站长推荐上一条 /1 下一条

    小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

    GMT+8, 2024-11-8 01:38 , Processed in 0.068883 second(s), 27 queries .

    Powered by Discuz! X3.2

    © 2001-2024 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表