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[讨论] 设计一个针对测试执行人员的QA List

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1#
发表于 2006-8-14 16:05:52 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
设计一个针对测试执行人员的QA List(用来查看执行人员的执行情况)
公司现状:不规范,用例中没有详细的执行步骤,没有明确的预期结果(经常出现的是“正常显示”之类的字眼,执行人员不好做啊!),执行人员对测试认识不深(经常不知如何判断和描述bug,其实这与用例设计的不好有关)。
对此我想应该让执行人员提供以下信息以供查看其执行的情况,
计划执行用例数,实际执行用例数,
用例编号,实际输出结果,预期结果,预期结果依据,是否bug,bug描述,是否提交/与开发人员反应,目前bug状态,执行日期,执行人

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2#
发表于 2006-8-16 10:34:46 | 只看该作者
是否bug,bug描述,是否提交/与开发人员反应,目前bug状态,执行日期,执行人
这些应该在提交bug时在bug管理工具中体现了
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3#
 楼主| 发表于 2006-8-16 18:57:36 | 只看该作者
我是想看执行人员对bug的判断和描述等是否正确, 有的是bug 也许他不认为是bug故在bug管理工具中不会有的。

[ 本帖最后由 empire 于 2006-8-16 18:59 编辑 ]
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4#
发表于 2006-8-17 15:04:18 | 只看该作者
用例编号,实际输出结果,预期结果,预期结果依据,这些在用例设计中就应该有了。。
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5#
 楼主| 发表于 2006-9-6 12:10:15 | 只看该作者
原帖由 tongke 于 2006-8-17 15:04 发表
用例编号,实际输出结果,预期结果,预期结果依据,这些在用例设计中就应该有了。。


我们这里的用例不规范,预期结果很多都是"**正常"之类的,故对执行人员要求较高,要他能知道本用例的预期结果。(就像需求分析与设计做的不够好,不规范 从而对程序员有更高的要求一样),通过此可以查看执行人员对预期结果的判断是否正确。  唉! 不规范的企业 哪个岗位都难做啊!
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6#
发表于 2006-9-6 18:50:21 | 只看该作者
可以使用某些软件对流程进行一些控制。
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7#
发表于 2007-8-1 08:56:24 | 只看该作者
可以考虑测试人员认为的所有问题都放到bug管理工具中去,让项目经理或其他人来评定bug的优先级和严重性。
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8#
发表于 2007-8-2 15:46:08 | 只看该作者
我觉得还是用数据说话,比如分配给莫个测试执行人员的总用例数,每天平均执行用例数,每天平均用例通过数,每天平均发现缺陷数,已经执行完的总用例数,可以利用clear quest等工具做一些统计工作.
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9#
发表于 2007-8-11 11:22:10 | 只看该作者
学习学习
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10#
发表于 2007-10-18 09:46:18 | 只看该作者
学习中............
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11#
发表于 2011-5-17 17:16:48 | 只看该作者
计划执行用例数,实际执行用例数,
用例编号,实际输出结果,预期结果,预期结果依据,是否bug,bug描述,是否提交/与开发人员反应,目前bug状态,执行日期,执行人
神人啊,好显搞得执行人员水平比设计人员的能力还高,
用数据说话吧,做一个宏观的把控
如果真的像作者这样的详细计录的话,执行效率不高,执行人员过多烦琐的记录会疯掉的!
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12#
发表于 2011-5-17 17:17:37 | 只看该作者
设计一个针对测试执行人员的QA List(用来查看执行人员的执行情况)
公司现状:不规范,用例中没有详细的执 ...
empire 发表于 2006-8-14 16:05


神人啊,好像搞得执行人员水平比设计人员的能力还高,
用数据说话吧,做一个宏观的把控
如果真的像作者这样的详细计录的话,执行效率不高,执行人员过多烦琐的记录会疯掉的!
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