软件测试人才：缺口三四十万年薪十万

seaofolive · 发表于 2004-11-24 20:07:05

哇噻，向10w看齐啊。加油！！！！！

cm · 发表于 2004-11-25 13:05:53

不知道深圳测试人员的薪资一般是多少？

pacific · 发表于 2004-11-26 11:32:18

真的到100k的年代，可能我们都老了。还是现实点吧。愿望是美好的，现实是残酷

的。希望下一代测试者可以看到这天。革命尚未成功，同志还需努力+ing

njenelly · 发表于 2004-11-27 10:58:43

在南京,软件测试行业好象刚刚起步,很多单位都没有相关需求.可能是因为南京搞软件开发的公司就比较少..各位大虾估计一下,南京的软件测试的发展前景是怎样呢?
另外,我是即将毕业的大学生,很想从事软件测试这一行,希望给予指点,谢谢!

shengqf_cn · 发表于 2004-11-28 12:56:08

SZ大公司的测试和开发工资区别不大，只不过目前测试手动过多

cm · 发表于 2004-11-29 14:31:40

啊是吗？我是深圳小公司的，和公司开发人员的工资可是差了老远的

lhj · 发表于 2004-11-30 13:07:45

呵呵，还有点差距哦！！！

hotfire · 发表于 2004-12-7 16:38:30

9494!! 我感觉测试的工资起点都是比研发的低的多啊!

百威 · 发表于 2004-12-7 19:56:23

听你们这么一说，开来测试在中国还有很长的路要走

willcheung · 发表于 2004-12-9 11:35:20

事情多，薪水少；
受气多，表扬少；
努力多，功劳少；
哎！总之付出多，回报少啊！！

narcissus · 发表于 2004-12-14 16:27:04

国内要达到这样的目标好像差的很远哦

noone_pm · 发表于 2005-1-2 17:01:17

dingdongquan · 发表于 2005-1-4 09:50:48

在　南京，你要做软件测试
一开始就做
估计也就１０００多一点点
不会给你多的
第一因为你是刚毕业，南京对于毕业生的（本科）的工资基本上如此
第二，测试本来在南京就不受重视，如果你去一个很大公司如中兴通讯，估计测试人员工资也就３０００多，不过，建议如果你对测试很感兴趣可以先挨过去，努力过后会好一点，跳槽后的身价不一样的。
其实测试工作在整个软件开发中，是相当重要的，做为一个软件测试者你必须让领导认识到这一点哦～

twinkestar · 发表于 2005-1-12 08:44:11

能力、技术和工资是互相影响的，要想工资高，先要提高自已的技术水平。不过象我们这些小公司，工作量大，工资又不见得高，多没意思~~~~~~~~~~唉

nacy_han · 发表于 2005-1-12 14:03:47

其实这个也是有地域差异的.
我觉得以后对软件测试员的要求会越来越高的,不但对软件本身了解,保证其质量,测试的辅助工具也是要测试员自己来的实现的.
要努力学习了哦!!!!!

wss123 · 发表于 2005-1-12 17:56:54

薪水多少部重要，开心就好！

fangjianye · 发表于 2005-1-26 09:40:27

测试员的要求挺高的，我们公司就说，你会编程吗？会的话，才让你去搞测试的，因为，有些测试程序，要自己编的呀！！

searman · 发表于 2005-1-26 14:16:51

其实不管那一行，只要做到专家级别，年薪都会在10w以上。定好目标，踏踏实实的做，总有一天会达到这个数的，如果总是跳来跳去永远也不可能实现。

DEC · 发表于 2005-1-26 17:45:11

10万？现在想想短时间内还是不可能实现的。测试人员现如今虽然被认识到存在的必要性，但是并没有多少人意识到其重要性！再说，测试刚刚起步，需要学习的东西很多很多，目前的工作还不值那么多钱！

xuerzj · 发表于 2005-2-23 11:02:12

软件测试员必须努力提高自己的技术水平，才能够得着10万。可是技术水平达到那么高了，又有几个能继续做测试呢？

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