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我同意楼主说得现象,同时我也提出一个现象给楼主做参考。看看能不能想到些什么。
我说我经历过得一个现象,虽然不能从本质上说明为什么研发比测试挣得多。
近几年来可以说国外的外包公司在中国的发展相当火爆,我也在外包公司干过一段时间,其中包括比较大的公司比如西门子,佳能,微软。不巧做的都是开发,于是我发现了这样一个现象。在国内的开发外包基本做了整个项目开发的全部过程,也就是说,不管是什么项目都是我们自己来做的。但是在国内的测试外包却只完成着最简单的功能测试,其余的测试都要反馈给委托公司去做。大家都明白外包公司的本质,外包公司是在中国寻找着廉价的劳动力。我们认为的开发每个月能挣6K~10K就觉得多了,但是在微软,西门子看来这不算什么。那么为什么他们不把测试让我们做完全的外包呢?最主要的原因是人家信不过我们。人家宁可多花钱在本国做也不会交给我们来做。在国外的普遍现象是,高级的开发人员比如系统架构师等新水很高,但是普通的开发人员包括中级开发人员都要比同水平的测试人员薪水少。微软开发人员与测试人员的人员组成比已经是 1:2了。而薪水比是1:3。简单的数学题一道。
或许以我们的年龄来看,我们可能这辈子也达不到这个水平。国内的发展状况限制了很多东西。中国本来就是一个畸形产物。从封建到社会主义,我们的经济基础基本为0,上层建筑更不能和人家比。但是相信我们之所以选择这一行,根多的是追求自己的理想和工作兴趣爱好。而把挣钱放在了次之的地位。虽然我们挣得可能没有卖茶叶蛋的多,但是我们每天工作在希望里面,这样不好么?钱挣多少都是为了花,获得利益的同时获得着快乐和希望才是你走时候留下最美好的回忆。
同时还要说一点,我们挣钱比开发再少也能达到小康吧?如果因为这个收入娶不到老婆,那还是趁早放弃吧。因为很可能这个老婆看重的就是我们的工资呢。 |
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