51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

手机号码,快捷登录

查看: 9465|回复: 28
打印 上一主题 下一主题

[原创] 为什么游戏测试人员这么难招呢?

[复制链接]

该用户从未签到

跳转到指定楼层
1#
发表于 2009-4-6 11:03:46 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
算算春节回来也2个多月了,招聘也持续了2个多月,面试也快达到30人,可为什么就没一个合适的呢?
为什么软件测试会比游戏测试好招呢?没想通这个原因!
游戏测试的待遇不比软件测试低呀?
为什么有游戏测试经验的人连白盒,黑盒都不清楚呢?
为什么有游戏测试经验的人连用例都不会设计呢?
为什么有游戏测试经验的人连需求都不会分析呢?
为什么好不容易有一个优秀的测试,却又想做策划呢?
难道是因为觉得游戏测试太简单?还是觉得游戏测试没前途?
是公司的问题?还是我们这个行业的问题呢?
或者还是金融危机的影响,优秀的人员都不愿意跳呢?
谁能告诉我呢?
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏
回复

使用道具 举报

该用户从未签到

2#
发表于 2009-4-6 11:30:30 | 只看该作者
lz哪家公司的,招什么级别的game tester
回复 支持 反对

使用道具 举报

  • TA的每日心情
    郁闷
    2017-3-1 13:43
  • 签到天数: 1 天

    连续签到: 1 天

    [LV.1]测试小兵

    3#
    发表于 2009-4-6 12:43:28 | 只看该作者
    哪里的公司,有什么具体的要求么
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    4#
    发表于 2009-4-6 12:50:56 | 只看该作者

    不排除这是楼主的一种炒作

    理论跟实际相隔还是很远的

    即使知道了黑白盒的区别,那人就会做了吗?
    幼稚!
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    5#
    发表于 2009-4-6 14:45:04 | 只看该作者
    不会吧 这些最基本的都不会?LZ公司哪的 我来应聘 呵呵
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    6#
    发表于 2009-4-6 15:33:06 | 只看该作者
    不是拉AD 广告的吧...
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    7#
    发表于 2009-4-7 02:29:08 | 只看该作者
    你说的我都会 都知道唉……另外本人还有10多年大量各类游戏经验
    软件测试经验半年
    求职中…
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    8#
    发表于 2009-4-7 02:33:22 | 只看该作者
    关于你所谓难招游戏测试人员  
    个人认为两点:
    1:薪水确实相对软件测试 低很多
    2:前途和发展问题 要么转策划  要么转行业
    国内的游戏及动漫业的淘金时代过去了 规范化的东西都刚刚开始 更何况游戏测试 走着看吧
    国内的现状应该差不多就是这样了  游戏公司么   盈利的目的性太强
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    9#
    发表于 2009-4-7 10:55:28 | 只看该作者
    楼主说出你的公司吧,想投简历去试试.3年测试经验,20年以上游龄.
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    10#
    发表于 2009-4-7 11:01:33 | 只看该作者

    说说要求

    要求,地点,待遇?
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    11#
    发表于 2009-4-7 11:54:28 | 只看该作者
    1.游戏公司这块对测试不重视,只有少数大公司有游戏测试这个职位,小公司想招只能从其他行业挖
    2.游戏测试这个圈子比较小,不容易找工作,通常在一个地区工作过的,想换公司可能都要换城市
    3.喜欢游戏的没测试经验
    4.喜欢测试的又不一定想做游戏测试,而且游戏种类多,需要一个对口的游戏测试也很难
    5.游戏测试行业交流过于保守,基本上各个公司都很封闭,不像通用软件一样,交流的机会很多
    6.被人误解,包括自己公司的员工也一样,认为游戏测试就是玩玩游戏,更不要提外界了
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    12#
    发表于 2009-4-7 15:15:05 | 只看该作者
    原帖由 zlclclzl 于 2009-4-7 11:54 发表
    1.游戏公司这块对测试不重视,只有少数大公司有游戏测试这个职位,小公司想招只能从其他行业挖
    2.游戏测试这个圈子比较小,不容易找工作,通常在一个地区工作过的,想换公司可能都要换城市
    3.喜欢游戏的没测试经验 ...

    说的很对,所以我才离开游戏测试这个行业的
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    13#
    发表于 2009-4-8 15:27:41 | 只看该作者
    为什么测试工作这么难找呢?
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    14#
    发表于 2009-4-12 19:28:56 | 只看该作者

    同感

    唉....测试的都不好招,可选的余地小....
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    15#
    发表于 2009-4-15 17:05:12 | 只看该作者
    游戏测试没前途。这是我个人的体会!
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    16#
    发表于 2009-4-19 19:43:02 | 只看该作者
    我游戏测试新人,我就觉得做游戏测试很好,游戏这个行业前景很不错,只要企业运营的好员工的待遇自然不会差。什么做游戏测试被人误解我觉得并不重要,我们工作不只是为了生存,还有一种对自己理想的追求。做自己想做的事情才是最幸福的。行行出状元,我就不信游戏测试就没有前途!
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    17#
    发表于 2009-4-19 21:40:08 | 只看该作者
    不能在做game tester  游戏严重影响下一代青年的身心健康啊
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    18#
    发表于 2009-4-27 16:27:27 | 只看该作者

    什么公司

    "游戏测试的待遇不比软件测试低呀?

    为什么有游戏测试经验的人连白盒,黑盒都不清楚呢?

    为什么有游戏测试经验的人连用例都不会设计呢?

    为什么有游戏测试经验的人连需求都不会分析呢?

    为什么好不容易有一个优秀的测试,却又想做策划呢?

    难道是因为觉得游戏测试太简单?还是觉得游戏测试没前途?

    是公司的问题?还是我们这个行业的问题呢?

    或者还是金融危机的影响,优秀的人员都不愿意跳呢?

    谁能告诉我呢"

    做了接近两年的游戏测试了
    什么测试需求文档(我们公司称Spec文档)
    测试用例(test case)都会写
    现在你们公司还招人不?
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    19#
    发表于 2009-4-28 09:45:46 | 只看该作者
    本人有意应聘游戏测试~~~
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    20#
    发表于 2009-4-28 16:53:35 | 只看该作者
    不同行业的测试用例设计方法是不同的。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    本版积分规则

    关闭

    站长推荐上一条 /1 下一条

    小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

    GMT+8, 2024-11-11 01:43 , Processed in 0.081524 second(s), 27 queries .

    Powered by Discuz! X3.2

    © 2001-2024 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表