本帖最后由 奥特曼0918 于 2013-2-26 18:56 编辑
[招聘] 北京合资公司聘linux系统测试、测试研发、高级linux研发(SRS及SDS)、硬件工程师
系统测试工程师 2人 薪酬范围:8-15k
岗位职责:
1.根据系统间测试边界划分定义,按照系统功能、性能需求,所涉及协议编写交付测试用例,有效发布测试执行任务;
2.调试并发布系统测试环境,并解决系统测试任务执行过程中的技术障碍;
3.完成系统协议正确性测试验证,提交测试报告;
4.参与设计和实现系统测试辅助工具。
任职资格:
1.三年以上测试工作经验(系统测试设计经验不低于一年),对系统测试分解有较好经验。有网络融合、系统协议测试经验者优先;
2.具备相关协议(如RFC)文档的阅读理解能力,并能在测试用例内容编写、测试执行过程中正确应用;
3.对Linux、Unix操作系统有一定认知,能独立执行测试过程中相关配置和脚本命令操作,完成网络设备的测试控制;
4.对TCP/IP、DHCP、DNS、SNMP、SIP、TFTP、WIFI、DOCSIS、RTP/RTSP、Kerberos、UPnP等网络协议有所掌握,或应用理解。具备其中三种以上有协议测试经验者优先;
5.能够独立搭建并有效交付和发布测试环境,具备C、XML、Tcl、shell语言基础,能够独立编辑或修改测试环境下相关配置;
6.具有认真负责的工作态度,善于沟通并勇于担当,工作注重效率及交付物质量,出现问题能先从自身工作总结。
测试研发工程师 招聘人数:4人 薪酬范围:6-11k
岗位职责:
1.根据系统模块级需求规范、设计文档,编写白盒测试用例;
2.交付有效测试用例代码,执行测试并按时提交有效测试报告;
3.参与测试方法与测试工具设计、实现的持续改进。 任职资格: 1.对软件测试过程及方法有较好的理解,至少两年以上软件测试研发岗相关工作经验,能编写API、功能模块等的白盒测试用例; 2.具备针对SRS、SDS进行测试分解和测试覆盖设计的经验,对测试工具模型、驱动的设计具备一定的认知; 3.具备良好的C、C++、java编程基础,并对Linux操作系统下shell及编译环境具备使用经验; 4.逻辑思维严谨,沟通执行能力强,敢于提出问题并主动参与解决; 5.团队合作意识强,能较好的分享经验和知识,执行、交付能力强; 6.具备嵌入式系统测试工作经验者优先。
高级研发工程师 招聘人数:5人 薪酬范围:10-15k
岗位职责:
1.参与公司软件产品系统设计;
2.负责某一业务方向的软件产品模型设计;
3.编写软件产品SRS及SDS。
任职资格:
1.计算机相关专业,本科及以上学历;
2.五年以上软件研发、设计经验;
3.对软件产品概念有一定认识者优先;
4.担任过研发、设计、测试等各个研发过程职位者优先;
5.具有丰富Linux系统开发经验优先;
6.具有很好的逻辑推理及表达能力;具有强烈的自我上进心。
硬件工程师 2人 薪酬范围:8-15k
1.五年以上工作经验;
2.高速数字电路设计经验;
3.有一定射频经验为好;
4.男;年龄在28~33岁之间最好;
5.电子信息、通信专业毕业生,学校最好是211等重点院校的。
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线上咨询方式:
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