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[讨论] 急!急!急!请教:这样的测试用例如何写才算是好用例呢?

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1#
发表于 2006-3-6 22:49:48 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
测试的是一个新增人事档案的界面,要输入的是一些人员的基本信息如:姓名,性别,出生日期,部门,办公电话,E-mail等基本信息,界面上除了这些字段和字段的输入框之外,还有一个确定和取消按钮。要实现新增人事档案的功能,怎么样才能把实现这个功能的用例写好呢?
先谢谢了!
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2#
发表于 2006-3-7 00:43:13 | 只看该作者
使用等价类和边界值相结合的方法基本可以设计充分的测试用例。
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3#
发表于 2006-3-7 14:55:57 | 只看该作者
看看每个字段的设计字段类型,然后根据字段的定义,按照等价类方式设计测试用例。
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4#
 楼主| 发表于 2006-3-7 20:41:01 | 只看该作者
好,谢谢你们的帮助,我按照你们的方法去写写看。到时候还需要你们的帮助啊!谢谢了 呵呵
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