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1、 具有非常优秀的沟通能力以及责任心,做过测试各级职务,包括测试工程师、测试主管、项目测试经理、部门测试经理、测试总监;当前做测试项目售前工作。
2、 带领(创建)过5个测试团队,人数规模4~24。
3、 开发项目:两个,都是项目经理,其中一个为全广东省项目,耗时2年,带领项目成员(6人)在全广东省21地市局进行本地化开发。
4、 测试项目:做过千万级(纯软件)项目1个,百万级(纯软件)项目不下30个,小项目无数,在项目中主要是担当测试负责人。
5、 接触过当前大部分测试工具,包括Compuware系列(接受专业培训)、HP系列(自己研究时间超过6年)、IBM Rational系列(研究超过1年)。
6、 具有较强的培训能力,接受过专业的培训师的培训,能够在测试的部分领域给与专业的培训(绝非网上或书本上的内容,都为原创或自己总结反思提供的内容)
7、 经过多年工作实战和总结,在测试的部分领域(测试管理、测试度量、功能测试、性能测试、自动化测试),已经形成自己的测试理论体系,并且在实际工作中指导工作。
说明:
1、 本人要求最低待遇:1.5W/月。
2、 本人一直在广州,所以原则上希望在广州工作,若是离开广州,考虑到成本代价,实际需求待遇应该在此之上,具体看企业的前景及给与的发展空间。
联系方式: testlife2010@163.com
[ 本帖最后由 测试绝望者 于 2010-2-26 11:47 编辑 ] |
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