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[北京] 中兴通讯深圳地区招贤纳士

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1^#

发表于 2009-7-2 09:38:53 | 只看该作者回帖奖励

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拟招聘如下岗位：

资深BA人员（ERP人才尤甚）
架构设计师、软件开发工程师
运维服务（应用管理工程师、主机管理工程师）

入职基本条件：
1、在竞争对手公司有三年以上工作经验；
2、从事与应聘职位相关工作；
3、学历学位齐全；

[ 本帖最后由 zte招聘于 2009-7-7 19:47 编辑 ]

设计师, 软件开发, 中兴通讯, 工作经验, 竞争对手

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【你来问我来答第140期】：敏捷测试的奥秘与挑战：问答专场！

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楼主| 发表于 2009-7-2 10:14:17 | 只看该作者

自己顶起

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3^#

发表于 2009-7-2 10:37:50 | 只看该作者

有歧视的嫌疑，要是公司招聘都不考虑自考学历的话，那国家还开自考干什么，有能力的人，不一定都是正规大学毕业的。大专毕业工作好几年，感觉学历重要，然后考了自考本科，这是一种典型的现象。

【你来问我来答第140期】：敏捷测试的奥秘与挑战：问答专场！

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4^#

楼主| 发表于 2009-7-2 11:24:49 | 只看该作者

呵呵，这是公司的硬性要求，不好意思，这不是歧视，请谅解，谢谢

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5^#

发表于 2009-7-2 12:06:28 | 只看该作者

严重歧视

　严重歧视，国内大公司就这样，外企都没有这样恶心的规定．装Ｂ！

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6^#

发表于 2009-7-2 12:15:49 | 只看该作者

现在很少有不拘一格降人才的公司. 想想在中国很正常!

【你来问我来答第140期】：敏捷测试的奥秘与挑战：问答专场！

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7^#

发表于 2009-7-2 15:12:46 | 只看该作者

各有各的道，这要有实力也不一定非得进这些公司，相对来说，高考是比较难得的全国性最公平竞争。败了就是败了，人要敢于认输才能重新出发。多说一句，我也没有本科学历。

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TA的每日心情

	开心 2017-7-7 09:06

签到天数: 1 天

连续签到: 1 天

[LV.1]测试小兵

8^#

发表于 2009-7-7 05:32:18 | 只看该作者

LZ，海南有没有招测试的

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