柯达医疗影像研发中心招聘自动化测试工程师

HotJuly · 发表于 2005-4-26 17:45:41

呵,所谓的会者不难难者不会,同样的试题不同程度的人来做有不同的结果.

我想要说的是:"了解","知道"和"精通"原本是有很大区别的,所谓知之者为知,不知者为不知.这就是需要面试的目的.

HotJuly · 发表于 2005-4-26 17:53:51

我想对于面试者来说,诚实还是最重要的.包括我自己在内.

HotJuly · 发表于 2005-4-26 17:59:09

To huangsheng2:

如果我没猜错的话面试您的那位同事的工作经验至少在五年以上,是从开发转过来的.

huangsheng2 · 发表于 2005-4-26 18:14:33

hehe,没鄙视的意思，工程领域不要比水平，没有意义的。

bobli · 发表于 2005-4-26 19:15:05

呵呵，大家交流了这么多，其实这就是论坛招聘的优点，大家可以直接交流

huangsheng2 · 发表于 2005-4-27 07:56:35

还是bobli大哥有能力呀,赫赫,大公司的小工程师与bobli大哥相比,我对bobli大哥表示敬意

HotJuly · 发表于 2005-4-27 08:35:06

...........

HotJuly · 发表于 2005-4-28 11:47:37

看来在这里不会有太大的收获

bobli · 发表于 2005-4-28 22:50:49

现在软件测试人才比较缺乏，如果你要大专的，工作经验也不要满一年的话，我可以给你推荐很多，并且我推荐的肯定是能够干活的

songfun · 发表于 2005-4-29 09:23:52

to HotJuly：

我还是建议你修改一下招聘信息，你这样要求就是在任何地方都差不多的效果。不信可以去zhaopin.com 51job.com试试也是一样。

切合实际才是最重要的。

huangsheng2 · 发表于 2005-4-29 12:13:26

;);)

:p:p:d人的目的有多种多样的，呵呵，别把你的希望标准与hotJuly的目的比较，没有意义的。

生活是复杂的,就像柯达从做胶卷到做医疗图象信息,未来它或许会放弃再做.......

HotJuly · 发表于 2005-4-29 12:38:37

谢谢bobli

要求工作经验就是为了有一定的技能基础,如果说马上就能上手没有工作经验也未尝不可.不过学历方面公司有一定的要求.通常是本科以上.

HotJuly · 发表于 2005-4-29 12:41:46

To songfun

是的,就目前的情况是这样.
zhaopin.com和51job.com上都有我们的招聘信息.来这里发帖子是因为这里相对专业人才多一些.

bobli · 发表于 2005-4-29 18:56:42

HotJuly：

本科生都被别人抢光了，六月份还要人的话，可以给你推荐一些，如何？

其实大专生干活挺安心的，也卖力，呵呵！

HotJuly · 发表于 2005-5-8 16:59:59

To Bobli:

呵呵,我也认为学位并不能代表个人的能力,不过公司上层可能有自己的考虑吧.

我们的招聘会持续到年底,如果有合适的人选希望您能帮忙推荐一下.多多感谢了!

wangjie536 · 发表于 2005-5-8 17:13:26

我往你们公司投了份简历，请注意查收，谢谢！！

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