如果你是HR,面试过程中求职者手机响影响面试.即使求职者能力不错,聊得也可以,你会要这个人吗?
还有在接在复试通知时直接拒绝了公司安排的面试时间,要求另约时间面试者，你们又会怎么看？

可能是我的经验不足吧，这二个问题都被我碰到了。本来我自我感觉很好的，不知那天怎么搞的，犯晕，因为那几天在准备考试，心情有些不好吧，复试那次感觉很不好。

上周四复试的，那个副总问了我目前的薪资后也没问我要求多少？而且相当严肃，面试的过程中根本没有抬头看我，一个劲的瞅简历，然后走的时侯就说过几天电话联系，说要问一下第一次面试我的经理问一下情况。

现在已是第三天，不知还有没戏？

Game over

没戏了吗?没有人碰到这样的问题吗?