最近有个项目要人很急，三天两头要面试，于是便有幸看到了各种各样的简历……

1 简历过分夸大
为了争取面试机会，在简历上做适当的修饰是没错，但是要切合自己的实际能力。
前几天面了个人，号称做了两年java，从头到尾java的问题一个没回答对，连一个像样的思路都没；号称做过cobol，让他随便写几句cobol的代码却一句写不出；号称做过详细设计的，叫他画个很简单的流程图也画不出；号称英语六级日语二级，要实际对话了紧张的语无伦次；……这样的面试大家都很郁闷。。。真的没必要。。。（其实一面回来就跟我说，你随便面一下就算了，肯定不行的，不过我还是本着认真负责的精神去面了一下，结果郁闷的是我自己。。。）

2 项目描述不清
项目的名称，功能要有个简单的描述。 前几天收到份简历，所有项目经验都只有环境、开发工具之类的东西，连个项目名称都没，天晓得你是在做什么。。。（这个你可以叫做职业技能，但是不叫项目经验）

3 简历上不留任何联系方式的
老板急着发给我三份简历，说是urgent的，要立即电面。 于是我赶紧打印出来，拿起第一份刚想拨电话，发觉简历上什么联系方式也没有。 再看另外两份，居然都没有任何联系方式。 郁闷得想撞墙。 真不知道写简历的时候在想什么事情。
这个是最近看到过的各种简历当中最为郁闷的一种，虽然我相信大部分人不会犯这种错误……

自己的简历似乎没这样的问题，呵呵，警惕ing

2,3是应该的

至于第1个，有可能的原因是  虽然做过，但面之前的很长时间没做了

请问水印无痕现在在那里工作啊？ 关于简历，可能有自己几年前做的东西都忘的记不清楚了。

水先生很牛啊，详细设计，java，cobol，英语，日语门门精通，你在什么公司阿，太牛了，号召51的同志向你学习

确实是前辈

关于英语日语那方面我有体会,自己英语日语读写,看式样书和文档是没问题,但是由于平时说的机会太少,口语很差,所以面试考口语真的说不清楚.其实这不影响工作，毕竟工作以后都是写邮件书面沟通,