本帖最后由 hongazi 于 2015-4-7 15:05 编辑
(高级功能测试工程师)主要岗位职责:
1、具有丰富的功能业务测试经验,能够独立负责测试项目并有效和项目团队沟通;
2 、负责跟踪需求,并开展需求测试,根据设计方案或需求确认测试需求、设计测试数据和测试用例;
3 、搭建测试环境、部署测试系统,组织完成测试工作;
4、负责发布系统测试,定位并跟踪问题,推动问题及时合理的解决;保证发布系统的稳定运行;
任职要求:
1、计算机或相关专业本科及以上学历;
2、从事软件测试3-8年及以上经验,须最少1年以上WEB 系统测试等经验,有大型网站、WEB 产品开发、发布系统测试经验者优先;
3、有接口测试经验优先,
4、熟悉软件测试基本理论、测试方法和流程;
5、沟通积极,责任心强,较好的团队协作能力、沟通能力及责任心,有较强的学习能力和主动性,抗压力强。
(中级)主要岗位职责:
1、 制定、编写软件测试方案与计划;
2、 编写测试文档,测试用例,测试报告,提交测试结;
3、 熟悉Web项目测试流程;
4、 优化测试流程、评估项目质量、提出改善意见;
5、 参与了解用户需求,在准确理解产品需求和测试需求的基础上,编写测试计划、用例、脚本;
6、 完成上级交办的其它事务性工作;
学历/经验
1、 大专及以上学历,有两年以上测试经验;
2、 会使用一种编程语言,如:Java、C#、C;
3、 熟练编写SQL语句;
4、 有一定的发布工具测试工作经验优先;
5、 熟练编写自动化脚本的优先;
福利:每年2次加薪机会,每年15薪,外加项目奖和季度奖,其他各种内部旅游福利不计,机会难得,抓紧啊,急需。
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包括但不限于薪资、股票期权、专项奖励、社会保险、住房公积金、用餐补贴、交通补贴、带薪年假、带薪病假、考试假、游游互助计划、员工帮助计划(EAP)、旅游福利、活动经费、员工内部专享、健康关怀、员工俱乐部、节日礼物、其他福利(员工内部特卖会 、携程专享打折电影、餐饮,免费讲座、演出)等。
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