51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

查看: 3912|回复: 6
打印 上一主题 下一主题

[原创] 转软件测试两个月了。。

[复制链接]
  • TA的每日心情
    奋斗
    2018-8-6 09:35
  • 签到天数: 16 天

    连续签到: 1 天

    [LV.4]测试营长

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2014-11-11 16:20:36 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    妹纸做了一年半的Java web开发 现在转测试已经两个月了,以前对测试什么都不懂,现在感觉还是什么都不懂。
    现在的公司不大,整个公司搞测试的加上我就两个人,都差不多闲了一个月了,每天都没什么事情做,开发人员做一点我们就测试一点,总觉得好无聊啊。虽然搞开发搞了一年半了,测试方面还是新手啊,这边也没人带我,一来就开始做功能测试,报bug,然后有说让我学习LoadRunner,总觉得一下子学习LoadRunner是不是快了点。无聊的工作,希望能多学点东西,但又不知道如何学起。
    分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
    收藏收藏
    回复

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    无聊
    10 小时前
  • 签到天数: 944 天

    连续签到: 3 天

    [LV.10]测试总司令

    2#
    发表于 2014-11-11 16:58:32 | 只看该作者
    感觉你不知道如何进行学习,如果你想自学的话建议你可以多看看LR的一些资料,这样会对你有帮助。还有一种方式就是网络课程,这个相对来说也不错。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    3#
    发表于 2014-11-11 17:26:31 | 只看该作者
    3年开发转测试1年,不知道如何学起就学习最基础的吧,多写用例,练习沟通,测试人员需要有较好的沟通能力,先做好黑盒再说其他的。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    奋斗
    2019-12-31 08:59
  • 签到天数: 975 天

    连续签到: 1 天

    [LV.10]测试总司令

    4#
    发表于 2014-11-12 08:48:13 | 只看该作者
    巩固测试知识。先将功能测试学好,再进一步进行自动化或者性能测试。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    开心
    2021-8-25 10:21
  • 签到天数: 661 天

    连续签到: 1 天

    [LV.9]测试副司令

    5#
    发表于 2014-11-12 10:54:47 | 只看该作者
    一步一步的来,有开发经验,有代码基础是优势,已经转入测试了,那就先把测试的基础搞定,这是做为测试人员的前提!!
    既然让学LR,那就多看看LR的资料,下载个LR多练习练习,这些都不冲突。     和有没有人带你也没有关系,因为这些学习的东西自己就可以搞定,同时没有人带你,时间还比较充足、自由;   相反,如果真有个人带你,也许时间还没有这么充足呢!!   换个心态,这工作就不无聊了,相反时间还不够用呢
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    6#
    发表于 2014-11-13 14:20:35 | 只看该作者
    我觉得如果想多学点东西的心态还是做开发比较实际
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    难过
    2015-7-6 15:31
  • 签到天数: 4 天

    连续签到: 1 天

    [LV.2]测试排长

    7#
    发表于 2015-9-2 11:51:15 来自手机 | 只看该作者
    有编码基础是优势!发挥优势
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    本版积分规则

    关闭

    站长推荐上一条 /1 下一条

    小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

    GMT+8, 2024-5-8 19:21 , Processed in 0.066498 second(s), 22 queries .

    Powered by Discuz! X3.2

    © 2001-2024 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表