新工作的郁闷

jinshenmei0524 · 发表于 2014-6-16 14:33:32

入职有一个月了，初来乍到的激情一点也没了，最近担心，慌乱，心情有点复杂。
      来这家公司本来不是自己的意愿，因为是外包，网上投简历的时候也就绕过了，可是也许有缘吧，公司人事主动给我打的电话，抱着反正没事，先面面再说的心态，面试过了，周四面试，周五被通知周一入职，刚好是空闲期，想着先过去看看项目怎么样，跟测试总监聊了下，说让我带团队，而且薪资开得还是挺让我满意的，虽然工资不久，但是自己一直也尝试一下带团队，况且薪资比其它几家公司开得都要高些，于是，大笔一挥，三年的合同签定了，其它公司的offer均拒绝了。
      下午是测试主管，说第二天去公司另外的项目组学习下公司的项目流程，所谓学习，后来只是我自己带电脑整理出一套项目管理及测试相关的技术，一周结束，以为可以进项目了，结果被发配到公司本部去了，接下来的日子又是天天整理文档，没有实际项目，文档也只是空架子，但我一直都觉得前期工作很重要，就这样，从绩效考核到测试工作中用到的大大小小的文档基本都出来了，期间除了面了一个小的公司，基本就在本部，那个项目面试没过，我不知道是技术问题还是别的问题，只是我们面试出来后，我们经理脸色不好，说了句“C，人家根本要人不急”，然后又是整文档，上周被通知学习银行业务，说周五之前要去面试一个新的项目组，没做过银行，学习起来蛮费劲的，但还是努力学习了，周五再问测试主管，说还在谈，等通知，转眼又一周了，还在公司本部混着，一个月来，项目的半点毛也没见着，新来的测试人员个个都进了项目，唯独我在这里待着。
因为面试我的是我们技术总监，也是测试主管的领导，我平时工作由测试主管安排，入职那天，他说没面我，也不知道能力怎么样，所以让我有什么事直接说，后来整理文档，他表现得也挺满意的，来本部这边也能找我一起吃饭什么的，只是上周由于第一天下午快下班发的银行相关文档，第二天一早便问我有没看会，我说还需要再熟悉下，他好像蛮火的，说了我一通就走了，下午态度好了，说项目急，赶紧熟悉，可是到现在我也没见着项目哪点急了，况且没有项目让我完全去懂业务，包括架构什么的，挺吃力的。
      不知道到底该怎么办了，大家给支个招，是等还是找主管和总监谈谈了？我怕这样下去了，试用期过不了