离开外包公司进入新公司跟踪录

eagleyes125

之前的你，进入外包公司不管是onsite或是offsite做测试或开发领域的项目，都已亲身体验背着外包身份的那种感受。

现在的你，如果已经走出了外包，开始进入一个新的公司，在这个新的公司是Regular或是Employee身份的，如果方便请留下现在所进公司的名称。

我想这会给其它外包人员指导一个未来发展的方向。

同同爱学习

向你学习中！

kakamissyou

恭喜楼主了，要向楼主多学习！

cr19800604

显然霸王条款嘛！还2年呢，时间也特久了点吧！

不吃饭

插播一条，请大家见谅
目前正在招聘一名软件测试Lead,是微软的一家软件外包公司，工作地在深圳。
职位的主要要求是工作经验3-5年，比较强的coding能力，C#、C、C+应用熟练，优秀的英语水平。如果你对此职位感兴趣，可加QQ：463831182 或 MSN：abcd-abc@hotmail.com
邮箱：abcd_abc@126.com

dahai639

如题！多谢了

leey

原帖由 blueguitar 于 2008-11-7 10:52 发表
有没有做对日外包，然后转regular的。
我的身边好像没有，如果哪位朋友是的话，不妨传授下经验。

当然有，之前有个同事就是，协力公司倒闭了，然后就转为本社员工了。

星空

有没有转成VMware regular的呢？不知道mware对这种转变是持什么态度的？

blueguitar

有没有做对日外包，然后转regular的。
我的身边好像没有，如果哪位朋友是的话，不妨传授下经验。

dorawang

有个竞业限制
在劳动合同附件里写的
两年内不得跳入客户公司，否则赔偿至少半年工资，此约定合法吗，有没有同仁说一下

caijiangqin

Pegatron  employee

onlonely

哎！不敢在高人面前献丑呀，
目前本人用友外包人员。其他不提也罢

向南

饿，，，，，，，，，

spr970

瞬练转hp regular，moto, notel的比较多

eagleyes125

个人身边的朋友做vendor之后的发展:

1.转IBM regular
2.转Microsoft regular
3.转HP regular
4.跳槽到HP regular
5.跳槽到Symantec regular
6.跳槽到首信
7.跳槽到NCR regular
8.跳槽到Sun regular

还有知道其它发展的吗,请继续添加.

hyper

IBM外包测试一般做些什么事情，有什么要求？
目前也在一个大公司-vendor，行业性很强，做的事情有点太浅，没什么challenge，这样下去不利于发展啊。

eagleyes125

回复10#

大部分的技术培训vendor都是可以参加的,但也不排除有仅限regular才允许参加的培训.

kaidong12

花旗的外包转正怎么样呢？
听说花旗只适合新人呆的，估计待遇不咋地

我的品牌ccc

不是那些外企都有很多的技术培训的吗 那外包人员也可以去培训的吗？

eagleyes125

回复8#

对,很多人都是通过外包的途经进入知明外企的,这的的确确是外包的一个好处,因为你在里面呆一段时间,你的能力就能体现出来,这对那种有技能但面试不在行的人优其有用.

至于外包的工资的看你的职位的高低的看,高的外包职位要求英语硬件软件呀能上1w,一般的可能也就是5k以上8K以下吧.

学东西在个人,在外企里的学习资料都是共享的,你如果能看的进去,当然学的东西也就会相应的多.