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[讨论] 华为的员工跳槽都去哪?

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1#
发表于 2007-6-4 21:45:55 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
众所周知,华为、中兴等是目前国内通信领域的顶尖企业,请问,具有在这样的公司从事数据通信产品(路由器、交换机等)的软件测试经验的测试员,今后的测试职业发展可以向哪个方向发展? 请大家各抒己见!
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2#
发表于 2007-6-5 10:31:03 | 只看该作者

一般就三条路

1。自己开公司
2。跳到大外企
3。出国

开公司的不怎么认识,跳槽,出国的都不少。加拿大北电就很多华为的。
当时我读研究生,一个办公室5个人,3个是华为的。
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3#
发表于 2007-6-5 13:56:48 | 只看该作者
跳到中兴,再跳到华为
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4#
发表于 2007-6-5 14:11:30 | 只看该作者
原帖由 shanxi 于 2007-6-5 13:56 发表
跳到中兴,再跳到华为

到哪都一样。。打工
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5#
发表于 2007-6-6 13:58:11 | 只看该作者
可以去CISCO。或者索性就转个行业做测试,比如医疗,金融什么的,都可以。
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6#
发表于 2007-6-6 14:21:17 | 只看该作者
随便去哪  看个人追求
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7#
发表于 2007-6-6 15:22:01 | 只看该作者
我也认为,跳槽是看个人的追求。
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8#
发表于 2007-8-25 11:49:27 | 只看该作者
选择适合自己的才是最明智的.
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9#
发表于 2007-8-25 13:01:21 | 只看该作者
那里钱多去哪里被 咳 能有什么追求
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10#
发表于 2007-8-26 10:39:41 | 只看该作者
唉  真是没有天理
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11#
发表于 2007-8-26 22:48:37 | 只看该作者
职业发展中的每一跳都要慎重,得有所得。比如一个参加工作时间不长的工程师,想在技术方面做深,就要找高级工程师甚至priciple engineer的职位;如果想在管理方面发展,至少要做个项目组的组长。当然实力和能力是前提。至于工资,有了实力和工作能力,这个是不愁的。就怕为了千八百的在同一类型公司间平行(职位和职责)的跳,将来简历上写了也不好看。
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12#
发表于 2007-8-26 22:55:28 | 只看该作者
原帖由 chen_fei 于 2007-8-26 22:48 发表
职业发展中的每一跳都要慎重,得有所得。比如一个参加工作时间不长的工程师,想在技术方面做深,就要找高级工程师甚至priciple engineer的职位;如果想在管理方面发展,至少要做个项目组的组长。当然实力和能力 ...

如果现在公司的各方面还令人满意的话,还是建议在同一公司发展。想要做成公司的“重要人物”,“忠诚”是必须的。当然这种“忠诚”有时候是以package来做保障的。sdlkfj6
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13#
发表于 2007-8-27 14:12:04 | 只看该作者
sdlkfj2 有道理!!1
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14#
发表于 2007-8-27 15:50:12 | 只看该作者
中兴,QQ这两个最多,我原来在QQ,部门70%的全是华为的
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15#
发表于 2007-8-28 09:43:17 | 只看该作者
现在国内大公司也喜欢加班,在哪都得开心最重要
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16#
发表于 2007-8-28 09:59:55 | 只看该作者
难道华为出来的就很牛吗
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17#
发表于 2007-8-28 10:00:14 | 只看该作者
我看不见的吧  牛人还为工作发愁
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18#
发表于 2007-8-28 13:31:32 | 只看该作者
原帖由 刘洪鹏 于 2007-8-28 10:00 发表
我看不见的吧  牛人还为工作发愁

这到是事实,牛人从来都不会为找工作而发愁,他们都不叫“跳槽”而是被猎头”挖角“
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19#
发表于 2007-8-28 14:34:57 | 只看该作者
可以出来办个软件测试培训机构比如sdlkfj5
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20#
发表于 2007-8-28 16:28:40 | 只看该作者
华为是给其他公司培养人才的
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