Tester的核心竞争力是什么？

Jimmyshao · 发表于 2007-1-17 21:44:52

如题。
个人很困惑......
P.S.和其他软件开发过程中其他角色相比.

网络游侠 · 发表于 2007-1-18 08:23:58

sdlkfj2 sdlkfj5 sdlkfj6通俗点讲你对公司的软件产品能减少多少损失在产品发布出去后

Zee · 发表于 2007-1-18 09:33:21

为了工资，努力奋斗。sdlkfj3

wangfeng25 · 发表于 2007-1-18 10:01:56

楼上回答得简明扼要！

zgslhyh · 发表于 2007-1-18 10:07:25

我觉得是细心和负责的态度相比开发测试人员更细心对自己要求更严沟通能力也更好一点而且通常测试的文档和工作流程都更规范

windsmile · 发表于 2007-1-18 10:16:14

有人说，一个好的测试员，就是在有开发能力的基础上测试！

kevin_swpi · 发表于 2007-1-18 11:07:50

对产品的熟悉程度
寻找BUG特殊角度
和开发的沟通程度
自身能力的扩展度
技术掌握的精通度

归根一点
还是一切向钱看...sdlkfj2

shanxi · 发表于 2007-1-18 11:16:25

挣钱享受生活
給所爱的人更好的生活

qiucong390 · 发表于 2007-1-18 11:37:26

IT行业的开发职位都是以技术为核心.所以把握好测试技术很重要.
竞争力是一个很大的话题,个人觉得主要是因为软件质量是企业产品成功的资本,那么软件测试员由此应运而生.
但是一切活动都与钱关系重大.

Jimmyshao · 发表于 2007-1-18 13:04:25

对系统架构的理解？
对User需求的把握？

mingliuh · 发表于 2007-1-18 14:33:51

We should leave money out of our memory.

null2 · 发表于 2007-1-18 16:29:26

测试人员等级：
1. 确认软件可用
2. 找出缺陷
3. 预防缺陷

个人意见呵呵

Robert.He · 发表于 2007-1-18 23:06:35

测试的思维
对产品的理解程度
能够尽早发现产品中的缺陷
最终让客户满意公司赚钱自己领工资

其实,一个厨师在做菜的时候喜欢先尝一尝,这也叫测试
不同的职业测试的产品不同,如果你具有测试的思维,测试技术过硬,以及对产品有足够的理解,那你就很有竞争力哦呵呵!sdlkfj3

sunxy5291 · 发表于 2007-1-19 10:09:59

说高雅点：测试是一门艺术
说俗气点：测试是为了吃饭

power168 · 发表于 2007-1-19 10:39:15

我认为很多测试人员类似生产线上的检验员，没有什么核心竞争力。
这世界将会变得越来越公道，你的收入是和你给公司创造价值挂钩的。
软件测试能给公司创造什么价值？而创造的价值又如何体现呢？

hlj0216 · 发表于 2007-1-19 11:08:59

测试主要还是要有责任感，细心，耐心。逻辑思维能力强。善于发现BUG。

men923973 · 发表于 2007-1-19 11:22:03

核心就是怎么能做的更好！

Jimmyshao · 发表于 2007-1-19 14:06:16

原帖由 power168 于 2007-1-19 10:39 发表
我认为很多测试人员类似生产线上的检验员，没有什么核心竞争力。
这世界将会变得越来越公道，你的收入是和你给公司创造价值挂钩的。
软件测试能给公司创造什么价值？而创造的价值又如何体现呢？

价值就是降低发布后的风险，提高客户满意度。

Boosh1 · 发表于 2007-1-19 14:20:13

测试就是最初的用户.

null2 · 发表于 2007-1-19 15:22:07

原帖由 power168 于 2007-1-19 10:39 发表
我认为很多测试人员类似生产线上的检验员，没有什么核心竞争力。
这世界将会变得越来越公道，你的收入是和你给公司创造价值挂钩的。
软件测试能给公司创造什么价值？而创造的价值又如何体现呢？

警察有什么竞争力？
军队有什么竞争力？

测试相当于国家中的警察或军队

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