急聘软件测试工程师（北京）

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测试工程师：
人数：1
岗位职责：
1、负责人力资源系统BI的测试和质量保证；
2、编写测试用例；
3、维护缺陷追踪系统；
4、编写测试相关文档；

任职要求：
1、熟悉人力资源管理软件的测试工作；
2、熟悉Sql Server、Oracle中的至少一种，有熟练的sql编程和调试技巧；
3、熟悉人力资源管理业务；
4、熟悉一到二种缺陷追踪系统；
5、有较好的测试用例设计能力；
6、有文档编写能力；
7、对软件开发工作抱有较高激情，热心从事管理软件开发事业。
8、国家统招本科及其以上学历。

职业前景：
1、你所从事的是当前管理软件中炙手可热的人力资源管理软件行业，预计到2012年中国人力资源信息化市场会达到15亿的规模；
2、你所开发的产品是人力资源管理软件中的中高端产品——人力资源BI；
3、你将要加盟的企业是一家处于快速发展阶段的成长型公司，你参与的每个项目都将成为公司发展的重要里程碑。

有意者请将简历发送至：dxtcsoft@sina.com

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待遇根据个人能力面谈，工作环境、工作氛围较好！