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昨天好象是在希赛网上看到一个朋友的留言是这样的:"一个公司招1个程序员,有60份简历应聘,招10个测试员有20份简历应聘"这么很直接的看好象真的是测试员的工作机会要很大。唉,但是~~我想那个朋友肯定忘记了一点,那就是工资。这个东西我想不多说大家也是有感觉的。测试员的工资怎么去跟程序员比呢。
当然术业有专功,但是就在这种待遇下,相信很多人还是不愿意去为之奋斗的了。而且很多时候虽然老大们好象还是有点看中这个测试,软件弄出来了总是要测试的。但是,始终这是“小事”,赶快把东西拿出去把钱给收了,那才是大事,要是真是因为你的什么“操作不方便,界面不美观”给拖累了,那我想还是你的错啦。唉,我也是才进入这个领域没多久,可能就发现在那偏僻的小村庄里还有这这样的一群人。希望大家少丢我点鸡蛋。我也只是实话实说。目前中国的这种软件发展确实很不规范,很多东西都是凭个感觉,觉得怎么样就怎么样了。而这关系质量大关的测试的优先级也是排到最最后面了。
不过话又说回来了,不管怎么说还是有那样一个论坛,这样一群人,在钻研在深入在分享。我觉得已经很好很好了。
而我,一个新手,其实以后的发展也不是就作一个测试员。我还有我的规划,目前测试不是迫在眉睫的事,所以比较轻松,自然有了不少的时间可以学我想学,做我想做的事,等有一天资历够了。翅膀硬了还是要自己飞的。当然这都是私人的话题了。
还是很高兴加入这样一个学习的群体里。 |
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