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[讨论] 日企无经验软件测试人员薪水?

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该用户从未签到

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1#
发表于 2007-5-5 12:32:54 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
最近面试广达在苏州一个下企业,想知道像我这种没有经验的女生待遇能怎样??
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该用户从未签到

2#
发表于 2007-7-19 17:33:35 | 只看该作者
!!!
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3#
发表于 2007-7-22 16:39:07 | 只看该作者
要具体看你的能力了。
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4#
发表于 2007-8-1 08:54:46 | 只看该作者
!!!!
你为什么不直接问面试你的人呢?
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5#
发表于 2007-8-1 09:24:25 | 只看该作者
刚出来的话 我觉得薪水少点无所谓 重要的是能学到知识
等你有能力的  你认为薪水会低吗?呵呵
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6#
发表于 2007-8-1 12:33:48 | 只看该作者
同一楼上的看法,讲得很有道理
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7#
发表于 2007-8-1 13:18:40 | 只看该作者
可是人要吃饭的。
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8#
发表于 2007-8-1 14:28:14 | 只看该作者
双手双脚同意楼上的话,人是需要吃饭的
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9#
发表于 2007-8-2 09:13:29 | 只看该作者
赞成,肯定要问薪水的!
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10#
发表于 2007-8-2 09:42:11 | 只看该作者
薪水是其次的,并不是说我们不谈钱,可是也得知道自己到底有几斤几两,到底有没有与薪水相匹配的能力,如果没有能力的话,再低的薪水别人也不会接收你的,先还是学好本领吧,有得一些基本的生活费就够了,先找个地方站稳脚跟要紧,等你有本事了,就不是公司挑你了,是你挑公司了,薪水自然也上来了.
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11#
发表于 2007-8-2 13:52:49 | 只看该作者
赞同9楼的观点!
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12#
发表于 2007-8-2 15:01:02 | 只看该作者
薪水同样重要。薪水是对你工作 能力的肯定。
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