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楼主: liu729052
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[讨论] 第一次写测试规范管理流程,请大家多提提意见

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该用户从未签到

901#
发表于 2014-1-8 14:09:24 | 只看该作者
我先看看吧
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902#
发表于 2014-1-8 14:12:13 | 只看该作者
20123-3-6   日期都是错误的
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903#
发表于 2014-1-8 14:17:44 | 只看该作者
修改历史尽量不要放在第一页上。
2.缺陷等级最好形成一个单独的word,之后引用,最好做成表格化的,说明只是最粗浅的,例如才是点睛之笔。
3.测试职责应该明确到人及职务上,测试人员,测试组长,测试经理。
4.开发人员申请是明确所要测试系统的范围、深度及项目的详细信息,分配人力是测试组的事儿。
5.建议测试规范就是测试组内部规范,测试流程及交流协作另形成一个文档,因为一个针对测试内部,一个针对整个测试流转流程。
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904#
发表于 2014-1-8 14:18:15 | 只看该作者
有问题可以跟我沟通,可以给你提供一些实际的帮助
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905#
发表于 2014-1-8 14:35:59 | 只看该作者
看不见啊,亲
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906#
发表于 2014-1-8 14:38:23 | 只看该作者
回复之后看见了
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907#
发表于 2014-1-8 14:46:25 | 只看该作者
说一下我的小想法:
1.总结的确实是很全面,但内容貌似有点杂;
2.建议可以分开整理文档,如形成《测试岗工作规范》:包括测试负责人、测试员的职责、相关的申请流程、及预定、《缺陷管理工具流程》:从测试员对bug的分配,到开发人员处理bug的流程、以及bug的种类,有效或无效的情况;
3.这个文档主要是给谁看,需要定位好方向。
以上仅是个人意见,供参考。
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908#
发表于 2014-1-8 16:02:56 | 只看该作者
LOOK·········
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909#
发表于 2014-1-8 17:27:20 | 只看该作者
学习一下
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910#
发表于 2014-1-8 17:58:23 | 只看该作者
写的很好,很全面。
测试计划是指测试方案吗?
根据需求文档编写测试方案,测试方案评审过后,编写测试用例。
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911#
发表于 2014-1-9 12:32:11 | 只看该作者
想看看,学习学习
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  • TA的每日心情
    开心
    2016-2-3 16:08
  • 签到天数: 1 天

    连续签到: 1 天

    [LV.1]测试小兵

    912#
    发表于 2014-1-9 14:43:57 | 只看该作者
    我所在公司在我去之前,这些规范已经制定好了,先看看
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    该用户从未签到

    913#
    发表于 2014-1-12 21:11:51 | 只看该作者
    学习一下
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    914#
    发表于 2014-1-13 15:46:19 | 只看该作者
    参考下
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  • TA的每日心情

    2024-10-20 14:47
  • 签到天数: 564 天

    连续签到: 1 天

    [LV.9]测试副司令

    915#
    发表于 2014-1-13 17:59:39 | 只看该作者
    看看
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    916#
    发表于 2014-1-14 10:06:39 | 只看该作者
    chouchou
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    917#
    发表于 2014-1-14 10:14:27 | 只看该作者
    回复 3# omg


        他说了,,是给老板看的
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    918#
    发表于 2014-1-14 11:50:19 | 只看该作者
    看下,
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  • TA的每日心情

    2015-7-29 08:55
  • 签到天数: 4 天

    连续签到: 1 天

    [LV.2]测试排长

    919#
    发表于 2014-1-14 11:52:38 | 只看该作者
    回复 907# btest02


        很专业呀!还说自己不会表达,表达的很清楚,而且很专业呀!厉害!赞一个
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    920#
    发表于 2014-1-14 13:35:21 | 只看该作者
    回复一下 看看
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