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楼主: archonwang
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[讨论] 您觉得您现在所在的公司是否重视测试?

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21#
发表于 2004-10-14 15:57:27 | 只看该作者
我的公司是一个IT工程监理公司,刚成立了专门的软件测试部门,人员都有一定的开发经验,应该比较好上手吧。
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22#
发表于 2004-10-15 08:12:34 | 只看该作者
我们公司还没有正式的测试部门....
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23#
发表于 2004-10-15 08:54:04 | 只看该作者
就是部门内部测试而已,也只有我一个人测试,表面看来需要测试,实际上不重视。
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24#
发表于 2004-10-15 09:25:24 | 只看该作者
我们公司刚刚把测试人员独立出来,成立了一个测试组
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25#
发表于 2004-10-21 16:31:09 | 只看该作者
我们公司也有质量部,但是质量部是属于研发中心的;待遇嘛,怎么说呢,在武汉一般般吧,1.5k;平时也有很多的事做,我们的部门经理也可以的,就是我们部门的环境差了点
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26#
发表于 2004-10-22 11:49:32 | 只看该作者
Originally posted by kitty_wangxin at 2004-7-22 14:33:
我才到公司,他们让我做测试。他们对测试的看法角度与我们在学校学的根本就不一样。测试只是一个过场。:,(



我们公司也是我一人做测试,老板不要求什么测试流程和测试文档,只要求系统提交使用后没有BUG,难吧??

你做测试计划还能很顺利,我可惨了,以前都没做过,公司也没有相关资料,在我来前都没有专门的测试人员。什么都得靠自己上网找资料,摸索。而且还得抽空去做,因为老板和开发人员的意思是你做测试应该随叫随到地去做测试,而不管其它。。。。哎。。
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27#
发表于 2004-10-23 18:04:38 | 只看该作者
想重视,但没有资金!!!所以什么都不用说了!
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28#
发表于 2004-10-24 20:41:46 | 只看该作者
我们公司根本没有测试部门,以前的时候测试都是由开发人员做的,我也是以开发人员的身份进到公司的,但是大部分的时间都是在做测试,写一些测试文档。虽然我觉得测试工作是重要的,是靠技术的,但是领导却认为你根本没有在做事,或者说你在做测试是可有可无的。也就回到了问题的根本,怎样让公司领导认识到你测试的重要,承认测试的价值,不是说说而已的那种,而是从心理上真正的承认。
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29#
发表于 2004-10-25 15:22:07 | 只看该作者
看到大家说得这些,好让人伤心呀,难道就没有希望了?
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30#
发表于 2004-10-26 12:41:11 | 只看该作者
干嘛这么灰心呢。我们从老板的角度想想,也只能是要重视结果了。过程是我们来把握的,但老板只关心结果,所以不管过程怎么样,我们首先应保证结果啊。
我认为首先要搞清楚产品发布时老板最关心哪部分的质量,用户最关心哪部分的质量,把这些关键点把握好,就不会感到这么累了。
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31#
发表于 2004-10-27 16:48:20 | 只看该作者
我们公司领导很重视测试,不过很盲目,比如这次送四个普通人(两个测试,两个程序员),去参加【产品测试管理】的培训。
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  • TA的每日心情
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    2018-2-28 18:04
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    [LV.5]测试团长

    32#
     楼主| 发表于 2004-10-30 09:36:27 | 只看该作者
    看样子,国内的质量意识相对还是很薄弱的。不知道在外企的兄弟姐妹们是怎么样的。上次我去IBM面试的时候,就有谈到这个问题。
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    33#
    发表于 2004-10-30 12:12:12 | 只看该作者

    前两年的tester成熟起来的还不够多阿

    大多数公司很缺乏tester manager而且是能够有能力管理新手的
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    34#
    发表于 2004-11-12 15:09:05 | 只看该作者

    虽然有独立的测试部门,但我认为不够重视

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    35#
    发表于 2004-11-12 15:11:09 | 只看该作者
    投票和答案不够细,我无法进行选择,公司虽有测试部门,但不够重视
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    36#
    发表于 2004-11-12 16:18:02 | 只看该作者
    我们是独立出来的测试部哦,4个测试组,外加QA组,公司还是挺重视我们的。
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    37#
    发表于 2004-11-12 18:06:04 | 只看该作者
    在不重视的公司做,QA人在公司的感觉就像:
    外包人在华为
    外地人在上海
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    38#
    发表于 2004-11-13 10:51:38 | 只看该作者
    我们部门就是打杂的
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    39#
    发表于 2004-11-16 15:37:44 | 只看该作者
    我是今天才发现这个论坛的,呵呵,特别的高兴。
    看了以上的帖子有点感触。
    我也是按照程序员一样招进公司的,由于所用的语言和他们不同,所以老板要我做了测试,一直到现在两年了,全公司一直就我一个人在做测试。现在回想起来,第一年难做,要加班,要挨骂,要受很多委屈,没有文档,没有规范,就连开发文档都没有。不过今年好做一些了,呵呵,不是我的测试技术高了,而是慢慢磨的,磨得相对有一点点地位了。所以现在我想多学一些技术方面的,包括工具的使用,迅速的提高自己。正如前面的说的,我也觉得只有自己提高了,公司才会重视,只有自己做点什么让公司觉得你还是有价值的,它才会重视你。
    呵呵,讲的有点长了。希望和大家成为朋友。
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    40#
    发表于 2004-11-16 16:19:10 | 只看该作者
    我们公司有测试部门,但是只做一些功能测试,性能要么开发的人测了,要么外包!!郁闷!!
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