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 楼上的，呵呵，我觉得你的情绪大了点。
我就怕跟贴的朋友有情绪，所以特别声明了一下“转载的，不代人观点。”这篇文章是我前几天在网易先看到的——我只是不小心看到了而已，没别的意思。
有句话：身正不怕影子斜。
口碑的好坏不是某个人捏造的出来的，所以我没有发言权。海纳百川，有容乃大。
我曾做过QQ的测试的（准确的说不是QQ，而是一家公司的同类IM产品，如果你是老网虫的话想必听过TICQ的名字。当然论功能真不能跟QQ比，毕竟相对来说QQ算是比较成熟的），所以对这个略知一二。你说的重复出现的bug的情况需要进行回归测试是没错的——我只是说一个bug既然已经修复了，却再次出现了，是否可以认为回归测试没做完善呢？
我只是提个疑问而已，不是质问，请千万不要误会。;)
我和51testing的的几位老大还算是蛮熟的，三个创始人真的很好，为人方面很真诚。:d在这里做版主我是万万不敢大放厥词的，所以希望彼此能保持心平气和——因为我感觉您是压抑着怒火在很客气的回我的贴（集体荣誉感很强^_^），不好意思，也许我又误会了。
不过现在偶跑题一下:p，就是我觉得有招聘测试工程师并不就意味着公司对测试重视，这是两码事——我不是针对腾讯和您，千万别误会，是我自己亲身的感受。我有个朋友所在的公司常年都在招测试的（常年招测试的难道不能说它重视嘛？！），可结果是什么样子？结果都是把一些什么都不懂的人揪上去赶场。并且总把软件质量归咎于测试人员。
testing也说过类似的事情，某大公司特地花钱让51testing的老师做培训，照理可以说他们对测试重视的（有几个公司愿意花钱来让人给你做测试培训的？），可很讽刺的是，（据说）当时培训居然抓了几个生产线上的女工去做培训，她们连什么是代码行什么是注释行都不懂。那种培训后的效果可想而知。因此那次令testing他们有些遗憾。
这种情况真不知道到底该说人家重视测试呢还是不重视。:s
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OK,事不过三，不管怎么样，我先道个歉——倘若我说错什么的话（俺都错了还不成嘛？555:,(，饶了偶吧，大侠:p）。
[ Last edited by songfun on 2004-12-23 at 21:01 ] |
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发表于 2004-12-17 22:31:46
发表于 2004-12-19 21:35:04
