职业发展，做测试还是做SAP顾问?

rewyming · 发表于 2011-6-10 15:05:39

06毕业，在一家软件公司做了3年开发，因团队比较小，所以从需求讨论、设计、编码、(unix、oracle、weblogic)安装与配置、系统上线以及后期的维护都需要做；后来团队逐渐状态大，负责测试团队的建设和人员的培养，实现自动化测试和性能测试；因公司在本地只是一个分支机构，目前已是分支负责人，薪资和职位上升的空间不是很大了，想准备跳槽，对以后的职业进行一个规划。
1、做开发或者做DBA，目前市场薪资还可以，发展好可以做到技术总监；但以后发展的路越来越窄，漏斗现象严重，随着知识的更新和年龄的增长，自己将不再有优势。
2、做测试，以前有一定的知识积累，跳槽风险相对比较底；据我所了解测试待遇相对来说待遇不是很高，发展到经理级别差不多到头了。
3、转行做SAP顾问，从从业时间来看，薪资是最高的，随着从业时间越来越长，越来越吃香，可以做咨询顾问，以后发展路相对要宽一些；但入行门槛比较高，目前人员已趋于饱和，如果转换过去做，薪资还达不到目前的水平。

1我基本放弃，2、3不知道怎么选择，快奔3的人了，自己不希望到35岁还为这事苦恼。各位前辈请指点，或者有其他更好的路。