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楼主: 默默巫
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作为一名测试人员,如何快速提高自己的技术水平?(09-06-29)(获奖名单已公布)

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该用户从未签到

21#
发表于 2009-7-1 14:21:45 | 只看该作者
好的技术、好的沟通能力、好的团队意识
学习、学习、再学习~
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  • TA的每日心情
    郁闷
    2018-8-3 13:59
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    连续签到: 1 天

    [LV.3]测试连长

    22#
    发表于 2009-7-1 14:30:40 | 只看该作者
    散伙吧,测试没前途。真的
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    23#
    发表于 2009-7-1 14:32:27 | 只看该作者
    楼上的不是螃蟹不够吃哦!
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    24#
    发表于 2009-7-1 14:33:35 | 只看该作者

    提高技术?——不过是让混到的这口饭吃起来更踏实一点!

    在公司中技术永远没有订单来得实际
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    25#
    发表于 2009-7-1 14:58:14 | 只看该作者
    原帖由 yu_meng123 于 2009-7-1 14:21 发表
    好的技术、好的沟通能力、好的团队意识
    学习、学习、再学习~



    -------------------------------------
    暴汗
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    26#
    发表于 2009-7-1 14:58:55 | 只看该作者
    我也来瞅瞅。。呵呵
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    27#
    发表于 2009-7-1 15:11:31 | 只看该作者
    在其位,谋其政,既然选择了测试这个行业,就得努力干下去了,毕竟每个行业都是人来从事的
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    28#
    发表于 2009-7-1 15:12:56 | 只看该作者
    好的学习环境
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    29#
    发表于 2009-7-1 15:14:55 | 只看该作者
    首先了解理论知识,工作中以此为指导,设计好测试用例,主要是在工作中积累经验!
    以后的话可以学习自动化测试的工具
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    30#
    发表于 2009-7-1 15:25:26 | 只看该作者
    思索中....
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    31#
    发表于 2009-7-1 15:41:58 | 只看该作者
    提高自己的技术水平,我觉得重要的是定期的进行总结,总结这一个月或是一个星期哪块做的好,哪块还应该改善,至于测试这块,测试工具固然重要,但是他只是辅助的工具而以,最重要的应该是形成一个良好的测试思维,就像一个人,胳膊,腿都很重要,但是最重要的是大脑,如果大脑瘫痪了,别的都无所谓了。
    如何提高自己的薪资待遇? 我认为一个人十年都在一个行业上奋斗和十年干了十个行业相比,前者肯定会更有成就,也就是说无论做哪一行,都要专,不要盲目的去工作,这样薪资待遇就不可能低。
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    32#
    发表于 2009-7-1 17:50:15 | 只看该作者
    做测试越久,感觉挺没意思的,很辛苦!
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    33#
    发表于 2009-7-1 18:03:44 | 只看该作者
    个人认为测试人员是杂家,我们要做的是成为杂家中的专家,就是说测试人员的知识面要非常广泛,但是必须精通一种,我们不仅要熟悉测试理论,还要知道各种操作系统,比如linux、Unix等,还有各种数据库,测试工具,网络知识,甚至还有各种业务知识,比如金融、财务等。所以我觉得我们不仅要在工作中进行总结,还要不断的充实自己,尽可能的扩大自己的知识面,还有想要精通一种的话可能就要自己下功夫去学了。
       以上是个人的一点认识,不足之处还望指点!
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    34#
    发表于 2009-7-1 18:07:34 | 只看该作者
    还有就是学些编程知识,貌似微软是做不了测试的人才去做开发
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    35#
    发表于 2009-7-1 18:13:06 | 只看该作者
    想要快速提高自己的技术水平,必须具备下面的三个方面
    作为一名优秀的测试人员应该具备很强的学习能力,知识面要广。良好的沟通能力。
    现在招聘网上登的到处都是:要有开发经验、会用自动化测试工具。
    开发的不一定会选择做测试,自动化测试工具大学没有学过,不是每个人都有资金去培训。所以我们要有很强的学习能力,去学习招聘公司需要的人才。
    1、学习能力。学习能力大家都有,要有举一反三的能力,学习一方面的知识,也要会应用到其他方面。学习编写脚本,有过开发的人就不用说了,学习起来就相对容易了,但是没有干过开发的就不那么容易了。我们一般都是先学概念、语法等再去试着编写。
      这样学习起来很慢。建议,直接去编写,遇到不会的现学现用。我想写一个能实现什么功能的脚本就去写,不能都学了再去写脚本,到那时什么都忘记了。
    2、知识面一定要广。不仅软件工程、需求、质量管理、测试过程要精通,还要知道软件配置、软件开发流程、数据库。软件测试就是要“博而不精”,什么都要懂。
    3、沟通能力。要有良好的沟通能力不是一时半会就能达到的,要善于表达,找共同语言沟通。沟通分为跟客户沟通、项目成员、开发人员、测试成员等。跟客户沟通要试图了解客户的需求,以至于测试的时候不再听开发的,用自己的思想满足客户的需求。跟项目组成员沟通,要找共同语言沟通,不能形成敌对的关系。大家都是为了客户。都是为了发现问题 、解决问题。跟测试人员沟通,跟同部门的人员沟通,互相交流测试知识,互相学习经验。共同探讨解决问题。
    要想快速提高自己的技术水平,先努力提高上面的三个方面。上述三个方面提高了,技术水平也相对提高了。
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    36#
    发表于 2009-7-1 20:39:23 | 只看该作者
    苦学
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    37#
    发表于 2009-7-1 23:43:09 | 只看该作者
    多思考+多学习+多问+多总结
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    38#
    发表于 2009-7-2 09:58:36 | 只看该作者

    请教

    能否系统的说一下从新手到入门到精通每一步该怎样做
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    39#
    发表于 2009-7-2 10:33:09 | 只看该作者
    学习、实践
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    40#
    发表于 2009-7-2 10:51:35 | 只看该作者
    个人感觉,根本就没有快速提升的方法,只有依靠自己的努力,不断地积累经验,踏踏实实的,不务虚。熟练的掌握理论测试知识,然后在工作中不断的和理论联系起来。
    我现在的情况就是理论知识不足,项目经验还可以,平时测试时根本就不知道自己用的是什么方法。等到看到测试方法,才知道,哦,这个方法我用过,就是不知道啥名。
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