知名软件企业招聘软件测试工程师招聘结束

oncea2003 · 发表于 2008-9-14 10:41:24

本帖最后由 oncea2003 于 2011-3-22 14:02 编辑

1. 职位名称：软件测试工程师（用例设计人员）
职位概要：参与开发过程中所有环节的评审，根据需求分析后所划分出的测试点设计测试用例，并负责复杂模块的测试实施及部分自动化脚本编写
工作内容：
1，       根据需求分析划分出的测试点设计测试用例
2，       构建测试数据
3，       负责执行部分复杂计算模块的手工测试
4，       负责按照测试用例编写部分自动化脚本
5，       负责软件性能测试（自动化）
6，       负责严重缺陷修复后的回归测试
7，       递交测试结果
职位要求：
1，       教育背景：
       计算机、电子信息技术及其相关专业大学本科以上学历
2，经验：
       具有2年以上测试工作经验
3，技能技巧：
       熟悉ASP，ASP.NET，C#等开发语言
       熟悉产品开发的整个运作模式，具备白盒和黑盒测试技术
       具备较强的需求和设计文档的理解能力，具备较强文字表达能力
       具备测试环境的搭建及维护能力
       熟练掌握自动化工具的使用，如QTP，RationalRobot，LoadRunner等
       有较好的英语阅读、写作能力
4，态度：
       踏实肯干，耐心细致，有责任心
       有较强的学习能力，善于思考问题
       思路清晰，逻辑性强,较强的沟通协调能力，具有团队合作精神

2. 职位名称：软件测试专员（用例执行专员）
职位概要：按照软件开发规范流程，进行软件开发不同阶段的各种测试工作
工作内容：
1，       按照测试流程和计划，搭建测试环境，设计部分测试用例，执行测试脚本和测试用例，寻找Bug
2，       按照测试用例进行用户界面测试
3，       按照测试用例进行功能验收测试
4，       分析问题所在并进行准确定位和验证，按照标准格式填写并提交Bug报告
5，       跟踪并验证Bug，并确认问题得以解决
6，       按照标准格式填写并提交测试报告
7，       完成软件开发的全功能测试工作
职位要求：
1，       教育背景：
       计算机、电子信息技术及其相关专业专科以上学历
2，经验：
       具有1年以上测试工作经验
3，技能技巧：
       熟悉常用的软件测试方法、软件工程知识
       熟悉面向对象设计的测试工作
       熟悉常用的软件开发环境，编程工具
       有良好的英语阅读能力，能够阅读英文测试资料
4，态度：
       工作严谨细致，有责任心
       勤奋踏实，善于分析思考问题
       有时间观念，思路清晰，独立性强,较强的沟通协调能力，具有团队合作精神

以上所有职位对英语口语无特别要求，薪资待遇在行业中属于中等偏上，有加班费及饭贴，符合条件缴纳四金，外地人如需办理居住证公司会全力协助办理，加班会根据项目需要及自愿的原则。
联系邮箱： liuhui2003@gmail.com