51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

手机号码,快捷登录

查看: 5621|回复: 13
打印 上一主题 下一主题

[原创] 软件缺陷分类标准(按测试阶段来分的)

[复制链接]

该用户从未签到

跳转到指定楼层
1#
发表于 2008-8-1 13:24:22 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
最近收集了一些有关缺陷的相关资料,也整理了一下,请大家帮忙看看,如有问题还请指出!谢谢!

本帖子中包含更多资源

您需要 登录 才可以下载或查看,没有帐号?(注-册)加入51Testing

x
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏
回复

使用道具 举报

该用户从未签到

2#
发表于 2008-8-1 15:05:45 | 只看该作者
。。。你到底是要别人给你指点还是给大家分享你的资料
如果是后者  收费没什么话说
但是你上面写的  给是感觉是前者  怎么还收费呢。。。
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

3#
发表于 2008-8-1 15:57:38 | 只看该作者
没见过请人指教还收人钱财的~  
a really fox~
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

4#
 楼主| 发表于 2008-8-1 16:14:25 | 只看该作者

哧哧

大家别误会,这份文档是我花了一段时间才整理出来的!如果不这样,对不起自己啊!!哧哧~
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

5#
发表于 2008-8-4 09:15:02 | 只看该作者
楼主的分类方式真的很特别,感觉不太实用,尤其对于新入测试的人来说或者公司内部的参考资料没有实用性可能要打折。
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

6#
发表于 2008-8-27 14:58:08 | 只看该作者
太不地道了.
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

7#
发表于 2008-8-31 09:15:05 | 只看该作者
收钱的
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

8#
发表于 2008-10-9 14:30:47 | 只看该作者
本来还想看呢,竟然收费!!!!!!
还是自己整理了!
哼~~~~
回复 支持 反对

使用道具 举报

  • TA的每日心情

    2017-6-15 09:39
  • 签到天数: 2 天

    连续签到: 1 天

    [LV.1]测试小兵

    9#
    发表于 2008-10-10 17:36:53 | 只看该作者
    原帖由 kuerzhao 于 2008-8-4 09:15 发表
    楼主的分类方式真的很特别,感觉不太实用,尤其对于新入测试的人来说或者公司内部的参考资料没有实用性可能要打折。


    同意
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    10#
    发表于 2009-1-9 16:50:46 | 只看该作者
    抄袭过来的东西还来这里收费?穷疯了吧!
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    11#
    发表于 2009-1-12 09:48:28 | 只看该作者
    刚下下来,看一下
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    12#
    发表于 2011-4-21 15:02:37 | 只看该作者
    是我需要的资料,谢谢
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    13#
    发表于 2011-5-4 09:46:45 | 只看该作者
    楼主不厚道,就这垃圾文档还收钱了,我看了,一点用处都没有!
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    14#
    发表于 2011-5-14 22:08:07 | 只看该作者
    相当不错,很有启发性。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    本版积分规则

    关闭

    站长推荐上一条 /1 下一条

    小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

    GMT+8, 2024-11-23 11:54 , Processed in 0.079313 second(s), 28 queries .

    Powered by Discuz! X3.2

    © 2001-2024 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表