51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

手机号码,快捷登录

查看: 2674|回复: 2
打印 上一主题 下一主题

[其他] 如何和员工沟通绩效?

[复制链接]
  • TA的每日心情

    2020-2-2 12:43
  • 签到天数: 630 天

    连续签到: 1 天

    [LV.9]测试副司令

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2019-4-26 09:36:16 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    如何和员工沟通绩效?需要沟通哪些方面?
    分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
    收藏收藏
    回复

    使用道具 举报

  • TA的每日心情
    奋斗
    2022-5-8 19:23
  • 签到天数: 137 天

    连续签到: 1 天

    [LV.7]测试师长

    3#
    发表于 2019-4-27 16:37:54 | 只看该作者
    绩效考核的范围就是你沟通的范围吧,只是针对不同类型的人注意下沟通方式
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    本版积分规则

    关闭

    站长推荐上一条 /1 下一条

    小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

    GMT+8, 2024-11-14 18:29 , Processed in 0.072568 second(s), 23 queries .

    Powered by Discuz! X3.2

    © 2001-2024 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表