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[讨论] 以OT为例,说说CMMI都要求了些啥。

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1#
发表于 2008-4-28 23:52:06 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
OT 组织培训

  它包括了两个特定目标也就是SG1和SG2

SG1 建立组织级培训能力
SG2 提供必要的培训

  另外OT过程域还包括两个通用目标GG2和GG3
GG2 过程管理制度化
GG3 定义过程制度化

这里有个疑问,如果每个过程域都有GG0-GG5是不是意味着达到CMMI5的认证,每个过程域都要达到GG5的水平呢?

还是OT这样驻留在CMMI3上的过程域,只要达到GG3即可满足CMMI5的评估标准?
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该用户从未签到

2#
 楼主| 发表于 2008-4-28 23:58:57 | 只看该作者
CMMI 1.1里面描述了达到SG1和SG2的特殊实践。
换句话说CMMI建议通过若干SP来达到SG1和SG2,如下:

SP1.1 制定战略培训需求
SP1.2 确定需求的组织级别责任
SP1.3 建立组织培训战术计划
SP1.4 建立培训能力

SP2.1 执行培训
SP2.2 建立培训记录
SP2.3 评价培训效果

CMMI只是建议企业通过以上SP来实现特定目标,但是CMMI是如何评估企业达到了SG1和SG2的呢?
SG就不像GG一样分GG0-GG5了吧?
GG是分等级的,SG就不分了吧?

那是不是意味着CMMI2的OT与CMMI3的OT仅差GG3呢?也就是说只差 建立定义过程 和 采集改进信息?

不知道应该怎么理解呢。

[ 本帖最后由 lovetest6 于 2008-4-29 00:10 编辑 ]
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