软件测试工程师试题发布版

影子杀手

楼上的几位，可以看出你们还都是新人，不知者不怪。

你们再做一两年测试工程师，就会碰到一个拐点，觉得测试工作已经到了瓶颈，对它有些厌恶，又有些迷茫，那时我劝你们再来看这个帖子，也许和今天的看法又不一样了。

jackei，black，nio还有影子我都已经充分表达了自己的观点。此贴该到此为止了。

Nio

楼上的回贴可不能代表大家的意愿哟，这个贴有几百人看过，可见大家对争论的问题不是感兴趣的呀，我们不防再听听其它的声音？或者来个投票？

Nio

我可不想再作什么辩论了哟
事情已经明了——能说说么？我可没觉的问题已经有了明确的答案哟

rinthesky

To:影子杀手
看了你最后得帖子实着让我觉得心恢意冷！纵观整个帖子中你得回帖，确实有你答得精彩得地方，但是当说到严肃得问题得时候，你却又在逃避，你这种态度实在是太不负责任了！甚至让我对你产生厌恶，给我一种在整个过程中你就是个方言中“掏浆糊”得角色！请原谅我对你进行如此厉害得批评！作为我一个刚进入软件测试行业得人是不希望听到类似你这种消极得观点得，我想许多和我一样刚进入软件测试行业得新人都是希望得到你们这些前人得支持和鼓励，而不是那种对目前现状得无奈和消极！

影子杀手

rinthesky

你骂人的气势和我有点相象，但是你的理解能力和专业水平真的too navie，还需要一些工作的历练。

你多看看black对你的说的话，我和他的观点非常相同。你好好体会这个帖子的东西，没有谁说测试的前途多么黑暗，测试的前途是好的，但路线要找对。你做事和说话时要经过脑子。

没有人有义务，也没有人有能力给所有的测试新手做一个全面的指导和解决方案，成功只属于长了脑子的人。

如果你还想再对我发表意见，我就不再理会了，和black朋友一样。

rinthesky

TO：影子杀手
确实本人刚入测试行业不久专业水平还停留在理论得知识范围上。
但是这不是你用来逃避责任得借口！其次我没有骂你，你不要激动。我是在批评你得不负责任！
“对它有些厌恶，又有些迷茫”这句话是出自你得吧！请问这句话不消极？如果你由衷热爱你得职业你又如何会厌恶，你又如何会迷茫？请不要将你自己得遭遇，经历强加于他人！
如果你们诚心是以一种帮助新人得态度来发贴回帖得话，也就不会有现在得情况，为什么你们之前得阐述没能得到大家得认同？而只有你们几个在这里为自己园论！
开始得时候摆出副老者得姿态，结束得时候却是副日本鬼子被赶回家得姿态实着让人看不懂，你说成功只属于长了脑子得人，这句话我也认同，但就你自己得态度看来你还没走到成功这一步。你说没有人有义务，也没有人有能力给所有得测试新手做一个全面得指导和解决方案这我也认同，但是既然你在这里发表了你得文章，你就有责任对你得行为言论副责任，再次审视你得言论后发现你只是个在论坛里到处批评他人，自己却没有任何想法和建设，当问题来临时只会逃避得平庸之辈。我也不希望和期望得到你得理会，因为到现在我终于明白，那等于是在浪费时间，精力和一些无所是事得人在进行一些无聊得口角！

Nio

一个不愿面对自已、不愿公开身份的人，所说的话又不能解决任何实际问题，我只能认为这是在发牢骚！
既然发表了一些个看法，却一而再、再而三的不让别人说话，这不是真正的务实！
如果想让别人接受你的观点，就要说出道理来，用自以为是的论调在此指指点点，我只能认为是不切实际的自大，空洞而又无物！
如果觉得没有义务，又何必在此说些不负责任的话？帮助别人可能会出错，但每个人都会范错误，但我们没有必要去指责那些乐于助人的同志！而且帮助别人不等于就是向世人自诩自己就是所谓的高手！

影子杀手

呵呵。很欣赏black朋友的预见和明智。

Fastpoint

看来还是这里有意思，既然大家都这么踊跃，我也贡献一份我自己编写试题做做，嘿嘿。
这套试题是为某培训公司的测试毕业生出的，原来共20题（3小时完成量），后来我发现这套题在推行中有些人做着做着就哭了（汗），所以随机从中抽取了8道试题（3小时完成量）减轻一点压力，呵呵。
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这些题目在做的过程中不允许联网，做出后把试卷发挥给我，我可以跟你一份评测反馈，男女老少皆宜，嘿嘿

下载地址：http://blog.51testing.com/index. ... =256&blogId=130

在我的文件夹->测试试题中下载

记住要发挥给我啊，哈哈，不然就题目本身是没有任何意义的，哈哈，不要上网查询答案（也没有），哈哈

Fastpoint

jackei要好好做
影子杀手要好好做，这套题就不要有借口了，哈哈
Nio要好好做
black_tulip要好好做

哈哈，大家都好好的做！

Fastpoint

我的邮件地址：

Fastpoint_5 AT hotmail DOT com

wangdg AT asiainfo DOT com

(花絮：这套题是在海松宝家坐在沙发上想出来的，出题用了4个小时，大宝当时在玩暗黑，哈哈)

影子杀手

楼上不知何许人也，台湾人？香港人？同行成了“推行”，发给成了“发挥”。呵呵。

luming

王东刚，他的《软件测试和Junit实践》是我看到的国内写的最好的测试书籍。
不过里面的敏捷测试，感觉有些不伦不类。在其它的地方也没有看到。

rinthesky

来了个做实事的了，欢迎欢迎。
题目我也会试着做做。
不过作者压缩的试题包似乎没经过测试，需要经过小小的修改才能解压缩呀。呵呵

Persephone

阿？大家怎么都这么激动啊？
看来以后不能随便上来指教别人了，免得误导他人！
但是有时候不免想把自己的观点或者想法告诉别人，真是矛盾啊！
希望那些在软件测试方面有经验的人，多给我们一些建议！

影子杀手

FP的考题和Jackei的考题是一个路线，成了单纯为测试而考试的淫技奇巧。

bobli

呵呵，这几天忙了一塌糊涂，没能及时看见大家的好戏

其实有不同的声音是好事，希望高手都发挥自己的能力，做些对新手有帮助的事情

影子杀手

版主所言极是。热烈的讨论可以展现分歧，暴露问题。

本来是一份试卷的问题，到测试人员的基本素质要求问题，再到如何到达软件测试职业的成功彼岸的路线问题。虽然没有最终的答案，但相信参与者和围观者都能有所触动，当然也包括影子我。这是讨论的功效。
jacke看重基本理论和软件流程，black朋友和影子看重软件基础知识和实际技能。后有FP的加入，没有和他在帖子上多交流，他似乎想通过他的试题给大家下一个定论，不过我还是觉得他和jackei的风格更为相似。

中国软件业现在有很多开发高手（csdn中四星以上的很多），有凤毛麟角的开发大师（这个就不用说了吧，蔡學鏞，候捷等等）；相比之下，软件行业有一些测试高手（从身边和各个测试论坛的情况猜测的，数量不会太多），但中国的软件测试大师的诞生可能要在几年之后，甚至十几年以后（因为我认为测试大师这个称号太庄重了，他首先要是开发大师，系统大师，软件工程大师。）。

这个帖子没有什么答案，也不可能通过争论获得答案。答案会获得，就是black，FP，jackei，影子，还有无数热爱开发和测试的朋友们通过努力，按照各个途径方法纷纷成为测试高手和大师的时候。

ecust

终于看好了这帖子，真是累的慌！
无可厚非，有能力参与积累讨论的各位，都是对测试有比较深层次，具有独到见解的人，我看完这个帖子，也获易良多，先谢谢各位了。
大家无非是由“这份试卷的价值到底有多少”这个问题开始讨论的，作为一个测试新手，我想说下我对这份试卷的理解，如果有什么不对的地方，还请各位前辈多多指教。
01.        为什么要在一个团队中开展软件测试工作？
我认为这是一个基础理念性问题，如果回答不出，起码证明面试者对测试工作不是十分重视，这是值得回答的一个问题。
02.        您是否了解以往所工作的企业的软件测试过程？如果了解，请试述在这个过程中都有哪些工作要做？分别由哪些不同的角色来完成这些工作？
这个问题比较复杂，因为国内很多软件企业的操作流程根本就不规范。如果是那些小公司出来的测试人员，又没有受过培训什么的，这题估计是答不好的。个人觉得这道题是在考测试人员对测试流程方面的认识，虽然这也是测试工作的一个重要环节，但是我估计还是有一部分人做不出完美的回答。但是它的确可以看出一个测试人员的基础水平和对这个测试过程的理解，个人认为，这是一个值得回答的问题。
03.        您是否了解以往所工作的企业的软件开发过程？如果了解，请试述一个完整的开发过程需要完成哪些工作？分别由哪些不同的角色来完成这些工作？（对于软件测试部分，可以简述）
虽然开发和测试是密不可分的，但是对于开发流程来说，如果你不是面试一个项目经理，我想这个问题可以不问。
04.您在以往的测试工作中都曾经具体从事过哪些工作？其中最擅长哪部分工作？
个人觉得这是企业度量面试者是否有能力担当本公司测试人员的一个参考，换句话说，意义不大。
05.        您所熟悉的软件测试类型都有哪些？请试着分别比较这些不同的测试类型的区别与联系（如功能测试、性能测试……）
基础理论性问题，但是很有必要考。
06.        请试着比较一下黑盒测试、白盒测试、单元测试、集成测试、系统测试、验收测试的区别与联系。
这题出的。。有欠水平。个人认为，我看到这题目会考虑不在这公司工作。因为它让我感觉到这公司的测试部领导自己水平就不怎么样。因为黑盒测试和白盒测试是从测试的类型来划分的，而单元测试、集成测试、系统测试、验收测试是从测试的阶段性来划分的，把它们都混在一起么，联系肯定满多，一起比较么，我觉得就不大合适了。
07.        测试计划工作的目的是什么？测试计划工作的内容都包括什么？其中哪些是最重要的？
前面两问值得回答，至于最后一个小问，我觉得很难回答什么最重要，其实它们都很重要。
08.        您认为做好测试计划工作的关键是什么？
这个问题还是要从职位上来划分，我觉得计划一般是由测试经理来做，如果你招聘的是测试经理，这个有价值的问题。如果是一般的测试执行人员，那就是浪费。这就是测试流程和测试技术的区分，类似与“SQA和STE到底有什么区别”差不多。
09.        您所熟悉的测试用例设计方法都有哪些？请分别以具体的例子来说明这些方法在测试用例设计工作中的应用。
这也是一个很好的问题，用例设计的好坏，牵涉到是否能达到一定的覆盖率，而覆盖率的指数，也从一个方面保证了质量。用例设计的思路是否清晰，这点我认为比较重要。
10.        您认为做好测试用例设计工作的关键是什么？
这个问题有点。。。。宽广，至少对于我来说，我会觉得很难回答。其实一个测试工程师的确需要懂得很多，包括对代码熟悉的程度，对系统的认知程度，对这个测试工作的理念是怎么样的，等等。
11.请以您以往的实际工作为例，详细的描述一次测试用例设计的完整的过程。
是个好问题，从一个方面来了解面试者对用例设计的熟悉认知程度。
12.        您以往的工作中是否曾开展过测试用例的评审工作？如果有，请描述测试用例评审的过程和评审的内容。
这个是不是就是一个同行评审的过程？就像前面说的一样，一般的测试员对这个不会有什么认知的，一般公司不会有这么个流程吧，如果是在华为这类公司工作出来的人，肯定没问题。就是难为了一些测试新手了。


写的我极其的累哇。。。。。。。。。
以后在写吧。。。
这个都是我这个菜鸟的愚见啊，各位达人看完不要生气啊！
另外，我不大同意影子杀手的观点，忘记他写在哪了，反正意思就是实践出真知，回头在搞理论。我觉得不管什么知识体系，都应该从理论开始学起，理论虽然可能比较空洞，但是还是十分有用的。我们就拿C语言来说，你能不看点书就写出几百行代码么？显然不大可能吗。看了书，也写不出什么，这个我是承认的。一般都是学好理论，然后开始狂看别人的代码，看上个几万行，自己写起来就有思路了。然后在工作实践不断写代码的过程中，不断提高自己的水平。我的个人观点哈。

写到这真累，一看这卷子有24题，真晕，各位老鸟多带带我啊，这个讨论的风气还是很好的，我会继续关注这个帖子的。

Nio

我不赞成这样的说法：“这个帖子没有什么答案，也不可能通过争论获得答案”。
我们花了时间、精力去争论、讨论的问题，最终却没有答案，这样的结果至少我不会满意。这儿有这么多人，难道就没有一个人能对相关的问题一一作个回答？在遇到这个实际一点的问题，平时的出现的前辈、高手都就此消失了？我不相信！