北京某知名网络安全公司诚聘测试精英（该职位长期有效），工作地点北京海淀区

kagrrahang

楼主: 衡量一个人是不是人才我认为学历只是一个方面, 学历只能说是一个受教育的程度!
但没有说高学历的人就一定是人才的!我公司研究生博士一大群!干活一个比一个不行!
最后还是靠我们!我是因为在大学里打架而没有拿到本科毕业证!拿了第二学历工作的!现在正在读解放军信息工程大学计算机专业.我以前也面试过别人,我们出的题可以说基本上都是和奥数一个类型的!我看重的不是他有多么大的学识和多么多么高的学历!而是看重他这个人对待未知问题上的一个态度!以及他的人品! 我认为一个企业在录用人员方面并不能主要看学历.更多的应从他这个人来看!你说对吗?就如你所写的,研究生工作经验1年,本科2年,的确会叫看的人心中不爽,一个只会纸上谈兵的将军和一个身经百战的战士你愿意要哪个?哪个更能在关键时刻起到作用呢?以上是个人的一点点观念!当然并不是说高学历的和海龟都是一无是处的!只是说极其个别现象!

jessica2008

楼主，我2天前已经给你发简历了，这两天一直在期待着你的回复~
请问你收到我的简历了吗？
jessica.min2008@gmail.com

sterson

不会是骗子吧..

alan_test

ding

zhengjieqiong

楼主很真诚呀，顶一个！

policecdc

我对贵公司的职位很感兴趣，目前我想进入一个比较规范和大一点的公司积累技术经验，并打算长期干下去，请楼主考虑我的诚意！
我的邮箱（MSN）：policecdc@hotmail.com
请查收我的简历！

adjani.zhang

楼住真是个实在人，同时也劝手持大专文凭的，趁着年轻赶紧考个本或是在职研的文凭，这个文凭不会花你太多时间，也就两~三年。要知道简历能否通过初步审核，决定权在人力，人家人力的文员可不了解具体技术，人衡量你能力的标准就是是否正规大学毕业，什么学历，什么专业等等；只有过了人力这一关，你才有机会去和项目小组的leader面谈

adjani.zhang

kagrrahang的话也有一定的道理，但是呢，社会大环境如此，一个人的力量何其渺小，何必与大环境抗争呢。

schyn

呵呵，任何事情都不能太绝对！

我所在的项目，是整个公司（400人）唯一一个有两名博士的项目，可这两个人呢担当的任务比刚来的本科毕业生还要少（不是不分配任务给他们，是他们的表现不敢把重要的功能、模块交过他们负责）。项目进行了一年多后，这两个人的表现平平，很负责任的讲还不如普通的本科生。不过这两个人也很识趣，不到半年两人都离职了！


楼主，说应聘人员需正规大学本科毕业以上。但根据楼主所说，我根本看不出你那是个正规公司。我也从未见过哪个正规公司在招聘人员时不肯公布自己公司的名称！

zhang_jun_

楼主: 衡量一个人是不是人才我认为学历只是一个方面, 学历只能说是一个受教育的程度!
但没有说高学历的人就一定是人才的!我公司研究生博士一大群!干活一个比一个不行!
最后还是靠我们!我是因为在大学里打架而没有拿到本科毕业证!拿了第二学历工作的!现在正在读解放军信息工程大学计算机专业.我以前也面试过别人,我们出的题可以说基本上都是和奥数一个类型的!我看重的不是他有多么大的学识和多么多么高的学历!而是看重他这个人对待未知问题上的一个态度!以及他的人品! 我认为一个企业在录用人员方面并不能主要看学历.更多的应从他这个人来看!你说对吗?就如你所写的,研究生工作经验1年,本科2年,的确会叫看的人心中不爽,一个只会纸上谈兵的将军和一个身经百战的战士你愿意要哪个?哪个更能在关键时刻起到作用呢?以上是个人的一点点观念!当然并不是说高学历的和海龟都是一无是处的!只是说极其个别现象!

“一个只会纸上谈兵的将军和一个身经百战的战士”  让我想起了三国演义里的马谡和王平，当时诸葛丞相就是相中了马谡的文凭而任命他为主帅去守街亭的。大家别争了，智慧的化身诸葛先生尚且如此，何况我们凡人了。无论 公司要本科也好，研究生也罢，专科生人家肯定是看都不看的了，现在又是买家市场，人家说要什么你就得给什么，我们除了努力努力再努力的提高自己的能力和文凭以外，偶尔发发牢骚也是可以的，但要记住，努力努力再努力！！！