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1#
发表于 2013-5-1 13:41:26 | 显示全部楼层
1.很多全才大多不是某领域的高级人才,所谓样样通,样样不精,但也不代表就很烂。只能说又全才又全部都精通的人很少,事实上也不可能指望有很多这样的人,企业中大部分都是不上不下。
2.懂得多代表附加价值高。
3.有些职位和公司需要全才。
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