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工作的关系,收到过不少简历;在平时接触企业单位的时候,也经常会与他们聊到简历制作的问题。
自己的心得加上企业的一些想法,我小小总结了一下,希望能够对大家有帮助
(可能还不够完善,路过的朋友也欢迎补充)
有时候,或许你本身的能力和职位要求还有一点距离,但一份成功的简历,则会让你幸运的拿到这个OFFER;
有时候,你的本身能力已经达及对方的要求,但因为你的简历让对方觉得不满意,你也有可能会失去这个OFFER。
所以,不可忽视简历的重要性,这也是面试中的一部分~
一,什么是简历
就是用简而精的文字,全面、适当的介绍自己、说明自己的能力和经验,说明自己的求职意向和态度,以达到成功推销自己的第一步,也就是,争取到面试机会~
让对方在习惯性的一扫而过后,却不觉得一无所获,会觉得你基本上是符合他们的要求的
这个要求,并不是硬性的要求,除了你的技术能力之外,简历做的是否合乎对方的标准,是否对着了对方的心思,也很重要,这可以间接的反映了你的态度,以及你的细节处理能力
说该说的,不说不该说的;忌繁琐和混乱、忌欺骗和捏造。
技术方面的工作,在面试的时候,你的能力如何,自然是一目了然的。而一般做技术的人,态度,思路,表达能力也很重要。如果与简历上不相符,估计,也就此为止了,甚至也给对方留下了不良印象。比如,你属性格内向,你非要写成性格开朗,一个面试交流,就会暴露了……
二,简历的几个部分
首先,最重要的一点——
要先看清楚,先了解自己所投递简历公司的情况……至少在看招聘信息的时候,要认真一点~这也是对公司的重视,很多公司会重视这个细节,而这个细节,有的时候就需要你表现在简历里~
现在有一个情况比较普遍,为了找工作而找工作,为了投简历而投简历~放大网,瞎摸鱼~
我经常遇到这样的情况,收到简历,打电话过去,却不知道自己投了这家公司,或是根本不知道这家公司是做什么的……
这是投简历的大忌,一定要清楚的记得自己投过的每一家公司及每家公司的情况,以便在接到面试通知电话时能马上反应过来,并且进入状态。
另外,投简历的时候,也不能千篇一律的去群发,而应该根据每家公司的不同要求和技能方向去制作简历。也就是,多大的脚,穿多大的鞋。
1,个人简介:
在这一块,可以说明自己的姓名,性别,专业,工作年限,联系电话
1)如果你的年龄处于一个比较尴尬的状态,那么就不要写自己的年龄,很有可能,因为你的年龄问题,在面试官看到你的年龄时,就结束阅读你的简历了;
2)如果你的学历并不是非常高,毕业学校也不是非常好,那么建议不要写,写明专业即可。
做技术,虽然说公司最终还是会看你的实际能力,但有的面试官,一看到你是大专,不管你能力多强,他可能都不会看下去,会潜意识的带着一些想法去看你的简历;毕业院校也是一样的,有的面试官如果一时情绪,看到是一所不知名的学校,或是曾经有不佳员工来自这个学校,有可能,他也不会再看下去了~
3)语言能力,如果有较好的语言能力,比如英语六级,日语一级二级,那么可以写明,如果一般性,就不要写,更不能写熟练,自己的听说读写能力,自己心里要有数~
4)如果你已经参加过工作,有过几年工作经验,那么可以将自己的工作年限写明,这样在对方看你简历的时候,特别是一些想招有工作经验的人,那么,他们就会在潜意识中把你列入重点名单
5)联系电话:建议手机要调有振动模式,保证有足够的话费和电源,这样不会被停机了自己不知道,或是讲了没几句就没电了,也不会因为没听到铃声而错过OFFER
6)不要写自己的家庭地址,哪怕所在城市和所投公司在一个城市也是一样的。
例如上海,或是北京,城市很大,如果你住的地方离公司有一点远,而公司也没有班车,那么很有可能,因为你住的比较远,你的简历就被PASS掉了。
7)政治面貌,不是所有公司都喜欢求职者将这一块列入自我介绍中。
待续…… |
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