急聘手机开发测试人才（长期有效）！[北京]

asdc · 发表于 2005-6-24 15:05:59

北京鼎新公司急聘手机开发测试人才（长期有效）！
北京鼎新公司是由清华大学与IBM公司于1994年8月共同投资组建的，公司以技术立足，将清华大学的人才优势和IBM在信息产业方面成熟、领先的技术结合起来，在面向对象技术、构件化软件开发、基于WEB的网络计算等方面进行了深入的研究和开发，承担了保险、金融、房地产等领域的多项大型国内外项目，博得了客户的广泛好评，是1999年国内首批通过CMM评估的软件企业。鼎新公司在2004年成为IBM China的核心技术服务提供商，正式在各地开拓业务！
联系方式：62981691-3137
联系人：李小姐
e-mail：jianli_li@asdc.com.cn
MSN：subrina_li@hotmail.com

职位一. 手机软件测试工程师
工作描述：
1. 根据产品说明书对手机软件进行测试；
2. 报告手机软件测试中发现的bug；
3. 跟踪bug的解决情况；
4. 编写测试报告
职位要求：
1. 正规大学通讯或相关专业本科学历；
2. 有一定的软件测试经验；
3. 较强的分析问题，发现问题和解决问题的能力；
4. 良好的沟通能力，英语、普通话好，并且有极高的团队合作精神；
5. 要求有创造力，责任感，技术好，心态成熟；
6. 有手机测试经验者优先。

职位二. 手机软件测试工程师（赴外企）
工作描述：
1、测试手机软件的各个模块
2、报告手机软件测试中发现的bug；
3、跟踪bug的解决情况；
4、编写测试报告.
职位要求：
1、正规大学通讯专业本科以上学历；
2、有一定C/C++或Java软件开发经验；
3、有一定的软件测试经验；
4、较强的分析问题，发现问题和解决问题的能力；
5、良好的沟通能力，英语、普通话好，并且有极高的团队合作精神；
6、要求有创造力，责任感，技术好，心态成熟；
7、有软件自动测试经验者优先考虑！
职位三. 手机软件开发工程师
工作描述：
1. 根据客户的需求开发手机代码；
2. 负责源代码的配置管理；
3. 进行单元测试和质量控制；
4. 必要的时候从事文档编写工作.
职位要求：
1. 熟悉 Visual C++ 和 C 语言开发工作；
2. 有多年手机开发或嵌入式应用程序开发经验；
3. 正规大学通讯或相关专业本科或以上学历；
4. 熟悉软件版本控制工具；
5. 良好的沟通能力，英语、普通话好，并且有极高的团队合作精神；
6. 熟悉移动电话产品/平台者优先。
职位四. c/c++手机软件开发工程师（赴外企）
职位要求：
1、正规大学本科或本科以上学历；英语四级，六级优先考虑；
2、熟悉c/c++语言，有1年以上相关工作经验，有手机开发或嵌入式应用程序开发经验者优先考虑；
3、良好的沟通能力，英语、普通话好，并且有极高的团队合作精神。
职位五. SQA工程师
职位描述：
进行SQA工作
职位要求：
1熟悉SQA知识
2有软件开发经验
3有很强的沟通协调能力
4英语好，能进行日常口语交流
5有工作热情，责任心强，有较强的分析问题和解决问题的能力。
职位六. 配置管理工程师
职位描述：
对Symbian平台上的手机软件进行配置管理。
职位要求：
1、有CM工作经验，熟悉OOA/OOD, RUP, Perl, Symbian C++
2、有手机软件开发经验，
3、良好的沟通能力，英语、普通话好，并且有极高的团队合作精神；
4、要求有创造力，责任感，技术好，心态成熟；

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