什么样的测试人员才有竞争力？不被淘汰？能拿到高薪？

iamjcy · 发表于 2008-11-11 15:32:17

如题

厍仕杰 · 发表于 2008-11-11 21:16:38

技术全面
经验丰富
流程清晰
意志力强

fanyadan · 发表于 2008-11-12 01:21:05

我觉得还是得有些开发的经验才能达到

xiaoshancom · 发表于 2008-11-12 11:56:30

比如做windows能做到最底层的驱动开发，熟悉windows内核。

lixiaodeng321 · 发表于 2008-11-14 14:30:21

英语也很重要，，，，，，，，，，，，，

wytest51test · 发表于 2009-1-9 16:47:09

理解能力强.工作效率高.做出的产品质量有保障.良好的沟通能力.知识掌握牢固.学习能力强.

movestar · 发表于 2009-1-9 16:55:22

上面的说的都很重要啊

狗蜡笔粉丝 · 发表于 2009-2-11 13:33:40

什么样的测试人员才有竞争力？
答案就是：对于任何产品都可以很快上手，并且成功的完成测试工作。

jenvee · 发表于 2009-2-13 20:46:31

dingding

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