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[转贴] 关于测试转需求需要注意的点

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1#
发表于 2017-8-10 16:16:01 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
本帖最后由 草帽路飞UU 于 2017-8-10 16:17 编辑

转自知乎


现在从我的经历中谈谈这条路该怎么走,是怎么走过来的。我是读软件测试专业的,从学校出来找到的第一份工作就是软件测试,虽然第一份工作并不太顺,但是在第二份工作开始,测试工作已经逐渐开始走入正轨。以我所接触到的国内软件测试环境来看,软件测试人员不仅是专职做软件测试工作的,还会负责其他一些零碎的工作。但是我认为这不是一件坏事,在国内软件测试大环境下,软件测试人员应该时刻保持着一颗骚动的心,在有限的时间内去加强自己的综合能力。
待他日时机成熟时,我必展翅腾飞。

(此处应该有一个庆幸的表情)

据我所知,软件测试人员一般是公司里的多面手,具备产品经理的一部分特质,如沟通能力、对需求的分析能力、对问题的细致思考等等。
那为什么测试人员要转需求呢?这里需要找出另外一个问题的答案:测试人员接触最多的是什么?毫无疑问是需求。需求的分析整理是软件测试人员“天生”具备的才能。
但这并不是说测试人员可以毫无违和感地成为需求人员,因为两个职位对需求的思考维度是不一样的,测试人员更多的是思考需求的完整性和合理性,而需求人员更多的是分析需求的价值等级和需求管理。测试人员要成功转型需求相关职位,首先要转型的是自己的工作思维。
另外值得注意的是,很多人以为需求人员的工作只是分析需求和管理需求,其实不尽然,需求人员需要保持自己的数据敏感度,因为从产品的角度来说,任何有价值的需求都需要有严谨的数据支撑。这对测试(人)转型需求(人)来说需要习得一个新的技能:数据收集和分析
不想成为产品经理的需求(人)不是一个好的测试(人)。产品经理是一个全新的阶段,对测试人员的要求更高,甚至以前所具备的技能对这个阶段来说几乎是并没有什么卵用的,你可以将它们忘记了(留下你的工作思维就好)。现在来看看(初级)产品经理需要习得什么技能:
1.市场洞察
2.文档编写
3.需求分析
4.产品设计
5.版本迭代
6.突发应变
7.压力承受
8.团队管理

如果习得以上技能,你已经成功修炼成为一条产品狗了。
最后补充一句:对于懒惰的人来说,再简单的事情都会困难重重,而对于主动进取的人来说,再困难重重的事情都会信手拈来
产品设计是一条不归路,要么不走,要么一路走到黑。



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  • TA的每日心情
    无聊
    2017-11-26 18:46
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    [LV.9]测试副司令

    2#
    发表于 2017-8-10 16:37:03 | 只看该作者
    产品设计是一条不归路,要么不走,要么一路走到黑。
    ---说到心坎上了。
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  • TA的每日心情
    开心
    2020-1-7 10:41
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    [LV.9]测试副司令

    3#
    发表于 2017-8-11 09:19:49 | 只看该作者
    “产品设计是一条不归路,要么不走,要么一路走到黑。”给你这句话配个背景乐“苦行僧”
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