本帖最后由 jingping 于 2016-1-11 19:01 编辑
我是学旅游管理的,本科.2009参加了软件测试培训班,转行做的这个.刚开始找工作也很发愁,毕竟没有计算机文凭和经验,后来有幸找到一个公司,在哪个公司做了快4年.后来感觉自己没有学到什么,一个新人工作半年都可以和自己水平持平,再加上和组长关系不好.孩子不在身边(想孩子),就果断辞职了.到现在这个公司,倒是蛮开心的,人与人相处很和谐,但工作了1年,效益不好,把测试组撤了.我又开始重新找工作,当面试时,别人问我工作了6年,获得了些什么,想想自己没有获得什么,都是功能测试,无法就是发现问题敏捷度提高.我都感觉自己快被社会淘汰了.也想过转行,考了会计证,但转行,付出成本太多,有孩子,没有那个时间和精力,再加上没有文凭和经验,就算换行成功,也不知道会计这个行业的水是深是浅,是否适合自己.30了不敢转行.请各位大师指定迷津,在软件测试行业,如何掌握一门真正的技术,如何突破这个瓶颈呢?是再参加个培训班还是?如果转行,大家怎么看.写了一堆,也不知道描述清楚没. |