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[原创] 怎样评定开发和测试的劳动成果?

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该用户从未签到

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1#
发表于 2006-8-1 08:34:46 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
一个项目结项了,对于开发和测试人员的劳动成果有什么评定标准吗?
因为这关系到项目奖金的发放,是固定的比例关系,还是与绩效挂钩?
不知道大家那里是否有什么特别的模式?
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该用户从未签到

3#
发表于 2006-8-1 18:13:16 | 只看该作者
楼主说的开发的评测较多。测试的呢?
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  • TA的每日心情
    难过
    2015-4-23 14:35
  • 签到天数: 3 天

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    [LV.2]测试排长

    2#
    发表于 2006-8-1 11:20:13 | 只看该作者
    项目结项有结项报告,报告中有对开发和测试的总结,在测试报告中会有测试结果,总结测试数据
    对开发劳动成果的评定标准,首先开发必须符合[编程规范],注释率,每日编写代码行,代码缺陷率(平均多少行代码一个缺陷)等来进行评定
    测试人员的劳动成果,按照测试计划如期完成,按照完善的测试用例(测试覆盖率达到100%)测试系统,相关的文档是否齐全...
    代码缺陷率的高低,不能直接用来评估测试人员和开发人员,经过高覆盖率的测试之后,如果缺陷率高,那当然是开发人员疏忽,如果缺陷率低,那并不能说明测试人员没有尽责
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