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[讨论] 感慨下,前三年企业招聘注重能力不注重学历,现在开始企业更注重学历了!

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1#
发表于 2010-9-19 10:31:55 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
大专文凭,在前三年找工作的时候,都能有面试机会,表现好的,一般都可以应聘了
现在发现,随随便便一个企业都要学历本科,即使工作经验超过了5年的大专生,人家也不要了

这个社会现在越来越注重表面性的东西了,不知道是**还是进步,毕竟门面的东西做不好,怎么吸引客户呢?发现大部分的公司都写着:本科率达到××%,研究生率达到××%,而3年前,这些东西几乎不会写在公司的介绍说明上!

大专生要何去何从呢,毕竟中国人口太多了,等读完函授的本科,到时候这个社会会不会又在盲目的追求研究生率么?这就所谓的活到老学到老,但是这个完全不是自愿的原则,为了一口饭,被迫的。

身为中国人,多少大学生学了英语有用呢?比例不知道有没有1%,可悲,读了本科能力真的比大专强么?比中专强么?研究生一定比本科强么?曾经见过一个专八的英语专业,一句英语也不会说,只会看,有什么意义呢?可惜呀,意义就在于人家有文凭,咱没有!

从小学到大学,现在最会赚钱的是谁?至少我身边最有钱的朋友都是那些初中没毕业或者读中专的,读大学的各个还都是月光族,哈哈。
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15#
发表于 2010-11-5 17:52:34 | 只看该作者
如果能力真的好的,就找身边的人推荐吧。如果现实只能这样,那就找真正可以用的办法吧。我也是大专。不过努力学习中。但是也不打算读什么成人本。
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14#
发表于 2010-11-5 16:55:03 | 只看该作者
至少能体现出个人钻研能力吧?
面试的人那么多,公司一定希望找个目前能力强,并且今后会更强的人才。
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13#
发表于 2010-11-4 18:15:39 | 只看该作者
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12#
发表于 2010-11-1 20:49:20 | 只看该作者
大专的无奈撸过
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11#
发表于 2010-10-31 01:39:27 | 只看该作者
回楼主,你去弄个西太平洋博士回来噻
回9#,盖茨手捧菊花,笑而不语~
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10#
发表于 2010-10-29 17:58:47 | 只看该作者
回复 1# 素还真


    企业可能就是需要文凭高一点的。一个可能文凭高的,学习能力强一些。另外,文凭越高的越听话,月好剥削啊。呵呵
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9#
发表于 2010-10-29 15:20:22 | 只看该作者
一般来说硕士水平就是比本科要高,本科水平也比专科高,当然仅就一般而言
能读好书也是种能力
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8#
发表于 2010-10-29 13:50:14 | 只看该作者
现在看来学历确实是很重要的 好多企业招聘就要本科以上的
研究生的工资就是比本格高1到3K
博士的就要高出n倍了
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该用户从未签到

7#
发表于 2010-10-28 10:50:53 | 只看该作者
基本上到现在又5年工作经验的大专生,现在都要奔三了吧。这种人在当时已经算还要学习的人了。
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6#
发表于 2010-10-26 14:12:45 | 只看该作者
等大家都明白了博士不能做什么的时侯,你又开始吃香了。
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5#
发表于 2010-10-8 10:28:23 | 只看该作者
随随便便一个企业都要学历大专,即使工作经验超过了5年的高中生,人家也不要了

这么说有啥用,谁让你不考上大学呢?考不上大学说明了什么我相信谁都知道吧?
我这里也没有说仇视大专的意思,我也相信很多大专生学习也很努力,工作的也很出色。
但是面试的时候,面试官面对N多简历,筛选条件肯定要有学历这一条的,况且你说看能力,试问短短的几十分钟的面试时间能把一个人的能力给衡量出来?
要是这样可以的话,我相信就不用简历这个东西了,你说是吗?
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4#
发表于 2010-10-5 13:20:40 | 只看该作者
我还真的不相信
专业八级的只会看 不会说的









深圳南侨商务酒店 深圳东华假日酒店
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3#
发表于 2010-9-21 11:23:46 | 只看该作者
本帖最后由 kakamissyou 于 2010-9-21 11:26 编辑

这个事情是这样的。

我想大家都听过那个口号21世纪是人才的竞争。企业怎么宣称他的竞争力呢,没有做过多少大事情,就只好宣称咱们有多少多少学历的人了
另外从企业的角度,他也无法通过短期来判断是你不是人才。最简单的办法就是看你的学历了
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该用户从未签到

2#
发表于 2010-9-21 08:51:35 | 只看该作者
有什么用呢,现实就是这么残酷,我也是大专,但现在在学本科,没办法啊!生活所逼啊
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