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工作的关系，收到过不少简历；在平时接触企业单位的时候，也经常会与他们聊到简历制作的问题。
自己的心得加上企业的一些想法，我小小总结了一下，希望能够对大家有帮助
（可能还不够完善，路过的朋友也欢迎补充）
有时候，或许你本身的能力和职位要求还有一点距离，但一份成功的简历，则会让你幸运的拿到这个OFFER；
有时候，你的本身能力已经达及对方的要求，但因为你的简历让对方觉得不满意，你也有可能会失去这个OFFER。
所以，不可忽视简历的重要性，这也是面试中的一部分~
一，什么是简历
就是用简而精的文字，全面、适当的介绍自己、说明自己的能力和经验，说明自己的求职意向和态度，以达到成功推销自己的第一步，也就是，争取到面试机会~
让对方在习惯性的一扫而过后，却不觉得一无所获，会觉得你基本上是符合他们的要求的
这个要求，并不是硬性的要求，除了你的技术能力之外，简历做的是否合乎对方的标准，是否对着了对方的心思，也很重要，这可以间接的反映了你的态度，以及你的细节处理能力
说该说的，不说不该说的；忌繁琐和混乱、忌欺骗和捏造。
技术方面的工作，在面试的时候，你的能力如何，自然是一目了然的。而一般做技术的人，态度，思路，表达能力也很重要。如果与简历上不相符，估计，也就此为止了，甚至也给对方留下了不良印象。比如，你属性格内向，你非要写成性格开朗，一个面试交流，就会暴露了……
二，简历的几个部分
首先，最重要的一点——
要先看清楚，先了解自己所投递简历公司的情况……至少在看招聘信息的时候，要认真一点~这也是对公司的重视，很多公司会重视这个细节，而这个细节，有的时候就需要你表现在简历里~
现在有一个情况比较普遍，为了找工作而找工作，为了投简历而投简历~放大网，瞎摸鱼~
我经常遇到这样的情况，收到简历，打电话过去，却不知道自己投了这家公司，或是根本不知道这家公司是做什么的……
这是投简历的大忌，一定要清楚的记得自己投过的每一家公司及每家公司的情况，以便在接到面试通知电话时能马上反应过来，并且进入状态。
另外，投简历的时候，也不能千篇一律的去群发，而应该根据每家公司的不同要求和技能方向去制作简历。也就是，多大的脚，穿多大的鞋。
1，个人简介：
在这一块，可以说明自己的姓名，性别，专业，工作年限，联系电话
1）如果你的年龄处于一个比较尴尬的状态，那么就不要写自己的年龄，很有可能，因为你的年龄问题，在面试官看到你的年龄时，就结束阅读你的简历了；
2）如果你的学历并不是非常高，毕业学校也不是非常好，那么建议不要写，写明专业即可。
做技术，虽然说公司最终还是会看你的实际能力，但有的面试官，一看到你是大专，不管你能力多强，他可能都不会看下去，会潜意识的带着一些想法去看你的简历；毕业院校也是一样的，有的面试官如果一时情绪，看到是一所不知名的学校，或是曾经有不佳员工来自这个学校，有可能，他也不会再看下去了~
3）语言能力，如果有较好的语言能力，比如英语六级，日语一级二级，那么可以写明，如果一般性，就不要写，更不能写熟练，自己的听说读写能力，自己心里要有数~
4）如果你已经参加过工作，有过几年工作经验，那么可以将自己的工作年限写明，这样在对方看你简历的时候，特别是一些想招有工作经验的人，那么，他们就会在潜意识中把你列入重点名单
5）联系电话：建议手机要调有振动模式，保证有足够的话费和电源，这样不会被停机了自己不知道，或是讲了没几句就没电了，也不会因为没听到铃声而错过OFFER
6）不要写自己的家庭地址，哪怕所在城市和所投公司在一个城市也是一样的。
例如上海，或是北京，城市很大，如果你住的地方离公司有一点远，而公司也没有班车，那么很有可能，因为你住的比较远，你的简历就被PASS掉了。
7）政治面貌，不是所有公司都喜欢求职者将这一块列入自我介绍中。
待续…… |
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发表于 2006-3-23 20:35:55
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