华为公司测试岗位社会招聘 [ 深圳、上海、北京、西安 ]

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华为公司测试岗位社会招聘

要求：
a、两年以上相关研发工作经验，综合素质和能力强；或者
b、重点院校毕业的硕士毕业，从事相关研发工作一年以上；
c、其他个别优秀的人员可以根据情况特殊处理；
d、本次招聘只针对有相关工作经验的人士的社会招聘，应届毕业生不在本次招聘的范围之内


简历发送 ：hrservice@51testing.com

职位：

软件测试工程师
   职责 ：
   依据IPD、CMM流程开展无线产品研发测试活动（系统测试、可靠性测试、话务量测试等工作），并开展专项测试技术、自动化技术开发、研究以及相关的测试工具开发工作；
   职位要求：
   1、本科及以上学历，计算机软件、通信、电子及相关专业；
   2、具备扎实的计算机软件或通信基础知识，一年以上的软件开发或者测试经验；
   3、熟悉C/C++、SQL等编程语言，有着相关的项目开发或测试经验，或者自动化开
发和测试经验；
   4、具备一定的软件工程知识，掌握基本软件开发、质量保证流程及相关工具；
   5、如具备参与WCDMA、GSM、CDMA等通信设备软件，网络管理软件或其他大型系统软件开发、测试经验者优先考虑；
   6、较好的英语读写能力，良好的合作精神。
  工作地点：
  深圳、上海、北京、西安

硬件测试工程师
   职责 ：
   依据IPD、CMM流程开展无线产品研发测试活动（系统测试、可靠性测试、话务量测试等工作），并开展专项测试技术、自动化技术开发、研究以及相关的测试工具开发工作；
   职位要求：
   1、通信、计算机、电子技术、机电、自动控制等专业本科及以上学历；
   2、具有良好的数字电路、模拟电路、通信原理或射频等专业理论基础知识，并有
独立进行开发/测试的成功经验；
   3、掌握驱动程序的设计方法或测试方法，有逻辑开发设计测试经验；
   4、能够承担测试工具的设计，原理图设计与硬件调试、测试工作，；
   5、如具备参与WCDMA、GSM、CDMA等通信硬件或其他大型硬件系统的开发、测试经验者优先考虑；
   6、较好的英语读写能力，良好的合作精神。
  工作地点：
   深圳、上海、北京、西安

网络运营测试工程师
   职责：
      负责无线产品在全球的试验局测试、认证和准入测试、IOT测试、展览演示等外部测试工作；负责无线产品系统级面向解决方案的测试验证工作；负责无线产品网络性能测试。
   职位要求：
1、通信、计算机、电子、自动化等相关专业本科以上学历；
2、从事与通信、IT相关的研发、测试、网规工作一年以上，具备良好的移动通讯基础知识。
3、具备较好的英语读写能力，良好的合作精神、沟通能力，有一定的项目管理能力。
4、如有外部测试经验、对移动通信系统有深刻理  解，或英语表达能力优秀者优先。
5、如有WCDMA、CDMA产品算法研发、测试经验者优先。
      工作地点： 深圳、上海、西安

测试工具开发工程师
职责 ：
      按照CMM流程开展无线产品线测试工具的需求分析、设计、编码和测试、维护工作，并在无线产品线各测试部应用和推广，建立无线测试工具平台，支撑无线测试工作开展；
职位要求：
1、本科及以上学历，计算机软件、通信、电子及相关专业，有扎实的计算机基础知识；
2、熟悉C/C++等编程语言，从事过相关的项目开发或测试工具开发；
3、有通信设备软件、测试工具开发，或者其他大型系统软件开发经验者优先考虑；
4、具备良好英语读写能力，良好的主动性和合作精神以及良好的学习能力，英语表达流利者优先考虑；
      工作地点： 深圳、上海

huipeng

学历要求这么高的，

meilihappy

我接到面试通知了，不晓得他的面试流程是怎么样的

liyang-1219

我都没有测试经验的只有培训经历，我投了简历了，也接到面试通知了，所以大家不要连简历都不敢投阿，

yll420

LZ你好
我是07应届生在中兴南研所做测试工作。因为个人原因想到上海工作，只有半年多工作经验。请问行不行？

lujunmin001

不得不顶，看了一些无名的公司，自己不怎么样，可要求确实苛刻，浪费应娉人的时间，伤害应娉人的感情，看人家华为，想要什么就要求什么，实实在在，这样才得人心。

jptiger

曾经面试了一天~~~累啊

lilililp

这些职位你可以得到多少推荐费呀，呵呵

I_hui

什么时候招应届的阿，难道应届的注定没有工作了 。。。。

pengbaozhu

偶实习了一年多的手机软测了

monica_hehe

简历已发！请51介绍哈

lllogin

05年的帖子，现在还有效吗？谁告诉一声？

xmy942002

俺是西安人，毕业于西安邮电学院，俺在51学测试，但是俺的唯一不足之处就是大专文凭，嘿嘿，要进华为看来只有速度拿到本科文凭了

linjinhua

好到是好哦!不知道人家看不看的中我哦!虽然有做好这方面的愿望可门槛要求达不到,得不到那个机会啊!

zsoon66

没几个能通过的 完全符合了 还去华为干什么

persist

这么老的帖子又翻出来啦，华为测试要老加班吗？

songfang1983

北京的发展没上海好吗？
我家在天津

orsel

上海Team走了多少人？楼主应该清楚，为什么上面的人不走而是基层走？还不是因为绩效老是被老人拿，股票分红老人分，机会老人优先！作为新人，华为有哪方面吸引人？待遇一般，工作强度重，竞争压力大，获得收入和占据位置不肯走的老人根本没法比！！！所以我只待了半年就闪了，现在在一家一般的外企里轻松混日子，综合起来待遇也比华为高出100%+了。真希望华为制定政策的能好好想想为什么流动率会这么高？问题到底出在哪里

orsel

这公司还是算了，钱少不说，太累，最关键是太压抑

19820812

原帖由 pang 于 2005-11-13 14:25 发表
为啥都是本科以上啦？………………

同意,看来华为的人就是喜欢看那个红本本,也不知道华为的老总,有没有问问自己的后代在大学里的感受,为什么老是先要去追求形式上的东西,每年那么多的大专生和高职生以及自学的人还努力的什么劲,怪不得朋友说不要进什么国企,去台资港资或者外企更容易,待遇似乎也更好点

7245488

很诱人哦
可惜学历太低了 ；
难道有经验比有学历还BB吗？
sdlkfj7