51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

手机号码,快捷登录

查看: 2988|回复: 6
打印 上一主题 下一主题

[求助] 请前辈指点一下我测试的发展方向

[复制链接]

该用户从未签到

跳转到指定楼层
1#
发表于 2009-6-3 14:10:36 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
我的经历:
大三暑假的时候参加了2个月软件测试的培训,
培训完后在一家小公司做了一年不到一点的软件测试,
然后跳槽到一家比较大一点的软件公司,做了也接近一年,
感觉只是做单纯的功能测试,以后的发展不是很好,想学点开发,先做做开发积累经验,以后向白盒发展,
参加了JAVA软件开发的培训,学了4个月左右,也做了一些项目,当时学的还不错,
由于一些原因,换了一个工作的城市,由于开发的经验不够,也不好找开发的工作,只能暂时又做回了测试,
现在由于很长时间没有写过代码,基本上把原来学过的东西都忘的差不多了,如果要重新开始写代码估计得好好的看一段时间书,也不知道能不能再找回来,
工具也会一些,QTP用的还可以,LoadRanner基本上也会用,TD也还行,但是这些基本上都是自学的,也不是特别精,

开发的工作好像不是很适合女生,我还是挺喜欢测试的工作的,但是白盒也不知道从哪开始,只做黑盒技术含量也不是很高,工具也不是很精,我现在很迷茫,不知道到底要往哪方面发展了,
请各位有经验的前辈帮忙指点一下,先谢谢了!
分享到:  QQ好友和群QQ好友和群 QQ空间QQ空间 腾讯微博腾讯微博 腾讯朋友腾讯朋友
收藏收藏
回复

使用道具 举报

该用户从未签到

7#
发表于 2009-11-27 13:23:31 | 只看该作者

呵呵,不要迷茫资历有时是要靠时间积累的

继续做黑盒,如果有机会你可以做一下自动化的测试,一般来说所谓的高手(除了技术特别牛人)都是靠时间的积累,项目的经验堆积起来的,所以你要慢慢来,在此过程中多多学习,注意积累 经验!
一家之言,仅供参考!
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

6#
发表于 2009-8-13 10:20:42 | 只看该作者
继续做黑盒,资历高了之后转测试经理

这条路最实际。
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

5#
 楼主| 发表于 2009-8-12 16:44:39 | 只看该作者
现在很迷茫,不知道要往什么方向发展了!
回复 支持 反对

使用道具 举报

  • TA的每日心情
    慵懒
    2015-11-13 21:34
  • 签到天数: 1 天

    连续签到: 1 天

    [LV.1]测试小兵

    4#
    发表于 2009-6-3 16:04:06 | 只看该作者
    原帖由 ljjllm 于 2009-6-3 15:36 发表
    进行debug调试得把开发的代码都取过来吧

    不是,直接使用IDAPro或者WinDbg对Win32程序本身进行调试。
    说白了,就是通过调试找出问题是哪里的程序代码导致的。

    国内有《软件调试》一书,进口的有Windows Advance Debugging。

    也可以顺带看Windows Internals

    不过如果你以前没有看过CSAPP(中文名:深入理解计算机系统)一说,建议你从这本书开始。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    3#
     楼主| 发表于 2009-6-3 15:36:13 | 只看该作者
    进行debug调试得把开发的代码都取过来吧
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    该用户从未签到

    2#
    发表于 2009-6-3 14:31:23 | 只看该作者

    回复 1# 的帖子

    只做黑盒 也可以把技术含量做的很高的

    比如发现了bug,能凭借开发经验猜对问题出现在哪个模块的哪个函数上,迅速用debug工具验证猜测后,迅速设计针对这个bug的完整测试用例。

    以上流程都需要相当的开发功底。
    回复 支持 反对

    使用道具 举报

    本版积分规则

    关闭

    站长推荐上一条 /1 下一条

    小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

    GMT+8, 2024-11-26 07:28 , Processed in 0.078310 second(s), 28 queries .

    Powered by Discuz! X3.2

    © 2001-2024 Comsenz Inc.

    快速回复 返回顶部 返回列表