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[转贴] 终于明白为什么这么多人要转行软件测试了!

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    [LV.10]测试总司令

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    1#
    发表于 2022-4-11 10:01:14 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
     IT行业薪资待遇普遍很高,一名优秀的技术工程师的工资是传统行业普通员工的几倍之多,这已经是不争的事实。所以,每年转行IT的人不在少数。大家都希望靠学一技之长,改变命运,其想法和勇气可嘉。尤其是在近几年,越来越多的人将软件测试作为转行IT的首要选择,这是为何?
      1、行业趋势使然
      在互联网+时代,大数据云计算等技术的应用,使得未来互联网化是必不可挡的趋势,因此IT行业的市场需求空缺会越来越大,对人才综合技术能力的要求也会越来越高。在互联网行业同类产品众多,企业要想站稳市场,只能以“质”取胜,所以作为软件质量的把关者——软件测试,在企业中占据着非常重要的位置。
      2、薪资待遇高,发展好
      普通软件测试的上岗起薪在5k左右,工作1-3年薪资至少涨幅3000-5000元,中高级测试工程师的薪资更高,一线互联网大厂的薪资基本上都在15k起步,这一点在招聘网站上有非常明确的体现。一名优秀的软件测试工程师的工资不输给开发,再加上软件测试脑力强度并不大,加班也不多,所以有很多程序员后期转岗测试的现象。这里不得不说一下,懂开发的测试更吃香,所以转行软件测试的小伙伴们,想在这个行业有更好的发展,学习一门开发语言还是非常有必要的,也就是现在缺口比较大的测试开发工程师。
      3、技术含量高,不可替代性较强
      软件测试属于IT行业的技术岗位,如果没有相关工作经验是不能胜任的,所以如果是零基础想入行,则需要经过系统的学习掌握技能之后才能上岗,很多人也会选择自学,但负责任地说,靠自学最终入行的没几个,技术岗位的学习牵扯的细节及难点太对,在没有专人指导的情况下,单靠自己是很难坚持下去的,如同于盲人摸象。
      4、门槛低,适合零基础学员学习
      门槛低并不是说测试这门技术没有难度,而是它对于转行者比较友好,开发岗位的招聘要求基本上都是本科起、计算机专业,甚至于大厂还会要求双一流、硕士学历,相比之下,测试对于从业者的要求就比较松,90%的公司招聘要求都是学历在大专以上就可以,所以有很多新闻学、汉语言文学、学前教育、会计学等等这些文科专业也能通过系统学习顺利入行。
      综上所述,测试行业的优势这么明显,当然吸引着众多转行者投身其中,近几年在国家政策的大力支持下,软件行业的发展又会出现新一波高峰期,也正是转行的大好时机,因此想要学习的可要借着这股东风抓紧时间啦!

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