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[求助] 我该提出涨薪要求吗?

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  • TA的每日心情

    2016-8-26 14:00
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    [LV.1]测试小兵

    跳转到指定楼层
    1#
    发表于 2006-3-17 10:55:36 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
    大家好

    我在一个公司快3个月了,月底的时候签正式合同,但我对转正后的薪水要求不是很满意,可是转正后的薪水在面试的时候已经谈好了的。 我要提出涨薪要求,会不会引起领导的反感呢?

    是我现在提出来好,还是等签完正式合同以后过2个月提出来好呢?

    请大家帮帮我~!
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    2#
    发表于 2006-3-17 11:42:02 | 只看该作者
    当然是现在提出好!合同都签完了还提出有什么用?
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    3#
    发表于 2006-3-17 12:15:57 | 只看该作者
    转正后的薪水既然当初答应,为什么还要更改呢?
    要是觉得低,当初就不该答应呀!
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  • TA的每日心情

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    [LV.1]测试小兵

    4#
     楼主| 发表于 2006-3-17 14:38:12 | 只看该作者
    是这样的,当初我是不知道这个公司的工资水平才答应的,但我在别的渠道了解到我的薪水比其他人都低,甚是比我学历低的(我是本科)

    所以我想提出加薪
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    5#
    发表于 2006-3-17 15:22:51 | 只看该作者
    需要综合能力,经验..等因素来考虑的,不能因为人家学历低,工资比你高就....
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    6#
    发表于 2006-3-17 15:52:49 | 只看该作者
    我觉得楼上的朋友说的对。
    要是这样比,即使给你加了薪,你也再会和别人比的,这样是没有底的。
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  • TA的每日心情

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    [LV.1]测试小兵

    7#
     楼主| 发表于 2006-3-17 16:22:17 | 只看该作者
    不是我觉得学历高就要涨薪,只是因为同样的职位,我还做的比他多,进公司的时间也差不多,却比我整整高了500大洋,我觉得不是很公平~

    当然,不公平的事情很多,但我觉得我完全有能力和他拿的一样多!

    请大家指教,我这些方面的经验比较少,谢谢大家!
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    8#
    发表于 2006-3-17 16:33:41 | 只看该作者
    关注一下
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    9#
    发表于 2006-3-17 16:41:26 | 只看该作者
    应该提要求,但是注意策略,因为提要求的方式决定您是否能够达到,可以先找一个非正式的场合,口头跟领导表示,委婉一些

    有的时候公司招聘并没有注意到薪水的平衡,可能是个别谈的,因此这个时候提出来,还是有机会的

    如果不提出来,您可能在这家公司干下去也不会甘心,对公司、对个人都没好处
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    10#
    发表于 2006-3-17 18:26:46 | 只看该作者
    有想法就提出来吧,你要让你的boss觉得你能为公司创造更大的价值。很多公司,对于大多数人,每年加薪都是有时间限制的。因此楼主还是抓紧哟,呵呵。
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    11#
    发表于 2006-3-17 21:38:41 | 只看该作者
    恩 ,又学了一课
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    12#
    发表于 2006-3-17 23:49:34 | 只看该作者
    才干两个月,别着急嘛。这段时间还是公司在培训你呢!
    干一年以上再说吧,多学点技术,多积累点资本。你说呢?
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    13#
    发表于 2006-3-18 00:16:59 | 只看该作者
    我也很郁闷,我是测试开发的(编写测试代码),公司那些测试外挂(用自动测试工具)的人工资和我一样
    我也不甘心啊,凭什么
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    14#
    发表于 2006-3-18 11:10:04 | 只看该作者
    是哈```````刚开始``````````

       才进这行业``````````

    工资只要够一般消费就可以了`````````````
      
         就当在学校````给你的任务就是```作业````````````多学习```````````

    以后时间长了``````````不给你加就把老板``````````抄了`````````

               我在你这里学了那么东西还怕```````````找不到事做吗````````````````
    是吗兄弟们``````````````````

    因为我现在在公司实习```````````工资比清洁工多那么一点````````````没事偶来学习的`````````忍了````````````````````````````````````````````````哈哈```````````````````
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    15#
    发表于 2006-3-18 16:31:15 | 只看该作者
    还是提出来的好,不然你也不会安心在这公司里工作的。
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    16#
    发表于 2006-3-19 09:59:49 | 只看该作者
    我觉得还是提出来好  如果你不提出来的话 可能没有心事上班了  因为你会老是想着工资方面的事
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  • TA的每日心情

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    [LV.1]测试小兵

    17#
     楼主| 发表于 2006-3-20 11:02:17 | 只看该作者
    但人事经理会不会觉得我贪得无厌呢?

    其实我只是要求平衡而已,但他们不会因为这个不和我签正式合同吧?~
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    18#
    发表于 2006-3-20 11:15:31 | 只看该作者
    你提出的时候,不要说别人比你高,你不服气。一般的公司,员工之间是不允许打听薪资的。
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  • TA的每日心情

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    19#
     楼主| 发表于 2006-3-20 12:03:23 | 只看该作者
    我是不会这么说的,大家帮帮我,看怎么像人事经理提出呢?
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    20#
     楼主| 发表于 2006-3-20 12:04:03 | 只看该作者
    应该是不是有个加薪报告什么的?~
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