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广州,招聘测试主管1名,测试工程师3名。待遇从优,要求经验丰富。联系方式wlh_wind@126.com ,或者QQ:42933695
测试主管:
岗位名称:测试主管(1人),薪酬6K以上,面议
岗位描述:
1、负责制定项目测试总体规划;
2、确定测试预算和时间表,负责测试项目的管理工作,编写测试计划,测试用例,进行后期测试分析;
3、测试环境和测试项目的配置管理,完成集成测试与系统测试;
4、监督测试的进度、成本、质量、风险,对质量进行跟踪和控制,对风险进行合理评估;
5、有较强的团队管理能力,负责团队的建设与发展规划,进行测试人员及测试技术培训工作;
6、参与相关的讨论、评审工作,保证在产品发布前保证和控制质量。
岗位要求 :
1、计算机或相关专业,本科以上学历;
2、具有3年以上测试管理经验,曾经负责过中型项目的单元测试、集成测试、系统测试和性能/压力测试工作,负责测试策略的制定、测试方案和测试方法的规划;
3、有丰富的BUG管理经验,能够带领测试组成员开展工作,至少精通一种数据库(Oracle、SYBASE、SQL SERVER等)。熟悉国内外主流软件测试工具,对软件工程有相当了解。
4、具备深厚的软件工程和测试方面的理论知识和实战经验;能吃苦耐劳,积极主动,责任心强。
5、具备相关测试培训及资格证书者优先考虑。
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岗位名称:软件测试工程师(2人)
学历要求:大学本科或以上学历 ;薪酬3K以上,面议
岗位描述:
1、参与软件产品的需求分析,负责测试计划与测试方案制定;
2、带领其他测试工程师执行项目测试;
3、执行软件产品的性能测试和分析,预测系统性能瓶颈,风险和安全隐患;
岗位要求 :
1、计算机相关专业,本科或以上学历;2年以上软件测试工作经验
2、精通测试用例设计,掌握系统性能测试方法,熟悉;
3、熟悉相关测试工具(Winrunner、或LoadRunner、或SilkPerformer )
4、熟悉QC或相关测试以及缺陷管理工具
5、具备较强的学习能力和良好的沟通能力
6、具有较强的分析和总结软件问题的能力
7、有开发经验者优先考虑 |
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