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[求助] 如何做才能建立一个软件质量体系?

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1#
发表于 2011-12-22 17:00:55 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
应具备哪些条件才能成为一个好的测试人员呢?才能建立一个完整的质量体系呢?
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  • TA的每日心情
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    [LV.5]测试团长

    2#
    发表于 2011-12-23 13:54:17 | 只看该作者
    问题太大了。虽然各个公司之间建立软件质量体系的方式都不一样,但是内容基本上都是一致的。
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  • TA的每日心情
    奋斗
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    [LV.5]测试团长

    3#
    发表于 2011-12-23 13:54:54 | 只看该作者
    楼主直接寻找到相关的质量体系相关的资料,通过整理后再向论坛寻求帮助比较好。
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    该用户从未签到

    4#
    发表于 2011-12-23 15:00:49 | 只看该作者
    赞同楼上的观点。楼主的问题太宏观了!需要具体点。
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    该用户从未签到

    5#
    发表于 2011-12-26 10:13:43 | 只看该作者
    本帖最后由 marysnow 于 2011-12-26 15:31 编辑

    建立质量管理体系,需要自身对企业的研发过程及管理方法很清楚。如果公司采用了一些标准如:ISO或CMMI,则要根据企业相应的级别来对照看目前符合哪个级别,每个级别有不同的标准。企业要结合这些标准来补充或修改质量管理体系。

       制定质量管理体系的准备工作:
        1)做调研,了解企业的现有组织架构,是否存在问题,比如有没有质量管理部或测试部门;
        2)明确各岗位分工和职责,尤其要明确与质量管理有关的岗位和职责。
        3)依据CMMI标准或ISO标准,制定出适宜的软件开发过程。  

       质量管理体系,可以理解成文件化程序,将每个规范都固化成一个一个文件或表格。

       我们的体系中含有如下内容:开发规范(研发流程、开发模型、编码规则);测试规范(测试流程,缺陷定义与描述规范);配置管理规范;变更管理规范;评审规范;实施规范;维护规范 。

       体系的建立不是一下子就建立好的,要结合企业的实际情况,不能照搬标准,否则体系无法很好的执行。


        好的测试人员:
        1. 善于观察,分析,思考,总结
        2. 要有怀疑精神, 多问“why"
        3. 分析、解决问题能力强
        4. 了解一门开发语言,逻辑思维强。
        5. 沟通和理解能力强。

         以上是个人的见解,仅供参考,说的不正确,请批评指正!
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    该用户从未签到

    6#
    发表于 2011-12-26 16:07:53 | 只看该作者
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