51Testing软件测试论坛

 找回密码
 (注-册)加入51Testing

QQ登录

只需一步,快速开始

微信登录,快人一步

手机号码,快捷登录

楼主: bobli
打印 上一主题 下一主题

华为上海研究所长期招聘(招聘暂停)

[复制链接]

该用户从未签到

121#
发表于 2005-8-16 21:02:06 | 只看该作者
上次深圳慧通公司打电话来要我去面试,我都没去!
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

122#
发表于 2005-8-18 21:26:05 | 只看该作者

to bobli

如果真的是这样的话,我觉得华为员工的实力有所下降了,对于一个测试或者开发,对一个公司文化的理解是需要时间的了,我个人认为没1-2年的时间是无法参透和明了的。我也不明白上海的周总是怎么想的了。我是知道北研的要求比这个是高的多的了。个人建议仅供参考。
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

123#
 楼主| 发表于 2005-8-19 00:52:57 | 只看该作者
我倒觉得和您说的相反,原来是直接进华为公司,接受文化主要是靠文化培训和工作中体会;现在先作为慧通的人在华为干,到进入华为的时候,已经深受华为文化的影响了,呵呵
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

124#
发表于 2005-8-19 10:00:02 | 只看该作者

bobli

你好!很感谢你带给我的信息,我上周三通过了华为北研所的技术面试,他们让我回来等通知进行综合面试,我想问一下综合面试都考什么啊?还有技术性试题吗?哪位知道的帮忙答一下,谢谢!
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

125#
发表于 2005-8-26 11:04:23 | 只看该作者
请问版主过多久还会招呢?

  可以招我们06级应届毕业生吗?
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

126#
 楼主| 发表于 2005-8-26 13:34:38 | 只看该作者
现在都是先招到慧通,然后从慧通在转华为

http://bbs.51testing.com/viewthread.php?tid=16708&fpage=1
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

127#
发表于 2005-9-25 09:27:59 | 只看该作者
这周还在招人
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

128#
发表于 2005-10-8 17:09:13 | 只看该作者

斑竹

华为现在还在招聘么?我的合同11月到期了,能不能推荐一下呢。谢谢了!
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

129#
 楼主| 发表于 2005-10-9 00:00:09 | 只看该作者
华为目前基本不招,招到慧通,华为再从慧通挑人
回复 支持 反对

使用道具 举报

该用户从未签到

130#
发表于 2005-10-22 16:00:31 | 只看该作者
Originally posted by caohuayang008 at 2005-7-27 10:55 PM:
楼上总结的很好!
我就在华为Test,工资哪有那么高啊,est都是在手工Test,学不到什么东西,不过我在Test海外版和印度人打交道,英语学的可以!!


这位兄弟有提到的在Test海外版和印度人打交道...请问你们是和老印一起工作..还是指用IM..EMAIL.之类交流?你们的工作模式是怎样的呢?哪位知道请告知一下~~谢谢...
回复 支持 反对

使用道具 举报

本版积分规则

关闭

站长推荐上一条 /1 下一条

小黑屋|手机版|Archiver|51Testing软件测试网 ( 沪ICP备05003035号 关于我们

GMT+8, 2024-11-23 15:49 , Processed in 0.069332 second(s), 22 queries .

Powered by Discuz! X3.2

© 2001-2024 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表