话题PK，问题征集

pass022 · 发表于 2010-1-29 13:48:10

题目：软件公司选择女士好还是男士好？
背景描述：很多软件公司在招测试人员时，对女士的待遇和有线级放宽。
正方观点：男女平等，看能力来定。
反方观点：女士优先，放宽条件，待遇特优。

lizhiting · 发表于 2010-3-19 16:17:03

题目：同一个Bug再次出现
背景描述：同一个Bug再次出现,是不是不应该再出现呢?之后的版本都需要增加对这个Bug的测试
正方观点：可以再出现, 需要测试
反方观点：不可以再出现, 应该控制好版本

tiantian010 · 发表于 2010-4-2 17:36:06

题目:目前市面上很多关于软件测试的培训机构,一直在说软件测试工程是缺口很大.很多刚毕业的学生还有打算转行做测试的经验人员都开始进入培训机构进行学习.想问下大家测试培训是必须的吗?
正方观点：需要,这样可以对测试的理论和前景有个明确的把握;
反方观点:不需要,在企业里磨练几年就可以了,无须培训

o_ocandy · 发表于 2010-5-14 16:39:50

题目：刚刚步入功能测试工作，应不应该学习管理工具，bugfree如何
背景描述：  之前没有做过软件测试的，现在想往这方面发展，想学到更多知识！
正方观点：  应该学习
反方观点：  先稳定其他知识

ma_xiaobo2008 · 发表于 2010-5-21 13:09:09

进入到不重视测试的公司做测试，你会怎么办？
正方：继续工作，等待时机
反方：马上离开，换新的工作

[ 本帖最后由 ma_xiaobo2008 于 2010-5-21 13:10 编辑 ]

ma_xiaobo2008 · 发表于 2010-5-21 13:29:20

开发总是认为测试那么简单，随便录个脚本就能出性能结果，跟开发讲有的时候还讲不通（测试根本没有地位），怎么办？

正方：
反方：

月亮冰 · 发表于 2010-6-2 22:42:42

原帖由 vickiren 于 2008-11-11 10:20 发表
题目：测试技术和测试管理我们学习时怎样把握谁先谁后
背景描述：  测试多年过后，不管是先技术还是先管理，你认为哪一个先比较好呢？
正方观点：  先有技术再到管理是正确轨迹
反方观点：  管理铺垫外加技术加 ...

这个话题不错，也是我经常想的问题

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软件测试人员女士好还是男士好？