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[北京] 07年11月15日前要招聘30人的测试队伍 [北京]

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1#
发表于 2007-10-19 16:32:27 | 显示全部楼层 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
职位名称
职位要求

Sr.QA
资深测试工程师
10
l         3年以上软件国际化/本地化/功能测试工作经验
l         具备下列一种或多种技术特长及丰富的实践经验,包括但不限于:
n         软件产品测试流程
n         存储技术及设备
n         操作系统管理及使用,如Unix/Linux/Windows
n         自动化测试语言及工具,Perl,STAF,QTP
n         计算机基础构成及架构
n         计算机网络及基础应用
n         数据库安装,配置及参数调试
n         虚拟技术及产品
l         3人以上团队的技术指导经验
l         强大的定位和解决问题能力.
l         乐于主动共享和帮助团队不断提高技术素质
l         英语听说读写流利,能够和国外团队直接交流分析技术问题.
l         勇于承担责任
QA
测试工程师
10
l         2年以上软件国际化/本地化/功能测试工作经验
l         能够独立编写执行测试案例,
l         能够协助开发团队定位缺陷及提供必要依据
l         英语读写熟练,独立编写工作报告
l         快速学习能力和主动的工作态度
l         良好的团队沟通能力
l         勇于承担责任
Jr.QA
初级测试工程师
10
l         1年以上软件国际化/本地化/功能测试工作经验
l         能够在指导下执行测试案例和定位缺陷
l         良好的英文基础,能够在指导下完成工作报告
l         强烈的学习欲望和主动的工作态度
l         良好的团队沟通能力
l         勇于承担责任

随着文思创新技术有限公司RDS_BJ部门针对欧美企业研发中心(R&D)客户外包业务的快速扩张,对专业技术领域和管理领域的人才需求日渐迫切,在1115之前有一个30多人规模的团队招聘需求。文思致力于提供世界级IT服务的目标提供生力军,有意者请将简历发给我:li_ying5@worksoft.com.cn
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 楼主| 发表于 2007-10-22 16:58:25 | 显示全部楼层
工作地点在北京:)
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